【堺】OA機器メンテナンスのお仕事◆未経験から有資格者へ/創業50年以上/賞与6ヵ月実績有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社阪南ビジネスマシン [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/02/20 更新日:2025/02/20
仕事内容
【堺】OA機器メンテナンスのお仕事◆未経験から有資格者へ/創業50年以上/賞与6ヵ月実績有
〜未経験から有資格者へ/創業50年以上・官公庁向けメインの安定企業/賞与6ヵ月実績有〜
■採用背景
業務拡大を想定しての採用です。
■業務概要:
・南大阪地域にて中小企業、官公庁に導入されているコピー機、印刷機の修理メンテナンスのお仕事です。
・その他、LAN工事、ビジネスフォン取付工事など幅広い分野での活躍ができます。
■業務詳細/出張有無:
・業務割合:外勤業務90%、事務作業10%(日報作成、パーツ管理、見積もり作成など)。
・担当エリア:南大阪が中心で基本的に日帰りです。
・出張の有無:宿泊を伴う出張はありません。
※入社後のメーカー研修(2〜3週間/大阪か兵庫)は宿泊の可能性がございます。(キャリアによります)面接時に詳細を案内予定です。
■未経験者のキャリアステップ
・入社後:メーカー研修(約2〜3週間)でメンテナンス認定資格を取得。
・配属後:OJT(先輩社員との同行)をメインに学習。
・約半年後:1人で簡単なメンテナンス業務を開始。
・成長後:追加で他2社のメンテナンス認定を取得。
※時期は個人によります
・1人前:担当エリアを持ち、1人で業務を遂行。
■当社について:
堺市内を中心に民間企業、官公庁中心にIT機器の販売・保守を主とし、システム構築や各種業務ソフトの販売・導入支援など総合的なソリューションを行っている企業です。
変更の範囲:無
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許 (AT限定不可)
・簡単なパソコン操作が可能な方
・機器メンテナンスに興味をお持ちの方
■歓迎条件:
・電気工事/機器メンテナンス経験をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
380万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円〜350,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
205,000円〜370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■■固定手当内訳:
・乗務 5,000〜5,000円
・職務 15,000〜15,000円
■昇給:年1回(4月)1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
■賞与:年3回 計6ヶ月分(前年度実績)
※歩合制度あり:月度目標達成時に支給(数万円〜最大50万/月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府堺市中区深井北町3275
勤務地最寄駅:JR阪和線/上野芝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可/駐車場有(3000円/月)
<転勤>
当面なし
■下記範囲で異動の可能性がございます。
※本人意向を尊重します
・泉佐野、大阪市中央区、富田林
■メーカー研修(2〜3週間)は大阪、または兵庫での勤務となります。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:15
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※4週に1回土曜出勤あり(就業時間8:45〜16:00)
■残業:月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月/上限15,000円)
家族手当:10,000円〜
住宅手当:10,000円
寮社宅:入居可能住宅:単身用有
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上
<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
基礎研修・営業研修・技術研修・フォローアップ研修・専門研修・資格取得研修など。
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■産前産後休業
■育児休業
■扶養手当:10000円〜
■家族手当:5000円〜
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中に待遇の変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
■休日:週休2日(土日祝)※但し土曜日は4週に1回出勤あり
■休暇:年末年始、夏期休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社阪南ビジネスマシン
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
オフィス機器の販売・リース/オフィス機器のメンテナンス/ネットワーク環境の構築・保守/ソフトウェア・システムの構築/デザイン印刷「夢咲き事業部」/Webサイト作成/プリント・オンデマンド環境の提案/オフィス家具/オフィス用品WEB通販「SmartOffice」