【東京】社内システムの開発・保守担当 〜創業70年/化学品総合物流のパイオニア/テレワーク可【dodaエージェントサービス 求人】
NRS株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/20 更新日:2025/02/20
仕事内容
【東京】社内システムの開発・保守担当 〜創業70年/化学品総合物流のパイオニア/テレワーク可
〜創業70年・化学品総合物流のパイオニア/残業20H程度/テレワーク可/退職金あり〜
■業務概要:
社内SEとして、事業促進のためのシステム開発/導入/企画をしていただきます。具体的には以下の業務となります。
・社内ユーザとの既存システム更改および新規開発システムの要件定義
・基本設計作成、及びベンダー技術者への展開
・ベンダー技術者のコントロール
・各種、設計書(詳細設計、含む)の修正
・導入作業
└マニュアル作成、ユーザトレーニング
└データ整備
・保守/問い合わせ対応(更改リリース作業を含む、外部顧客対応も一部あり)
・その他(購買/支払 等)
開発だけでなく、社内ユーザや外部技術者との調整/折衝/要件ヒアリングが多数あります。そのためITスキルのみならず、コミュニケーションスキルを重要視しています。
■ポジション
入社後〜3か月程度で、業務を通じてNRSでのシステム開発標準の理解を深めていただきます。その後は上司、チームメンバのサポートを受けつつ、開発および導入を遂行いただきます。
部内において別課担当の社内システム保守/開発業務へ担当ローテーションする場合があります。
■業務の魅力:
社会生活に欠かせない物流インフラの一端を担う当社の事業をIT分野よりサポートし、当社の物流サービスに付加価値を付けてユーザへ物流サービスを提供することで、業務を通じて社会との結びつきを感じることができます。
スキルアップの面では、小規模ながら、上流から下流までの一連のシステム開発に携わることができ、ご自身が携わったシステムがどのように利用され、また改修を重ねて進化させていく過程に携わることができます。
また、ご本人の考えるキャリアパス・ライフワークバランスの意向と、組織・チームとしての底上げを鑑み、業務を通して各人の成長を後押しします。
■就業環境:
オフィスはフリーアドレス、テレワーク(在宅ルールあり)を取り入れております。(在宅:週1〜2日程度)
■配属組織:
システムインテグレーション統括部(当社IT部門)に配属となります。社員約40名と開発協力会社で構成された部門です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかを満たす方
・Python・SQL文・VB.Net・Javaのいずれかの言語を使った実務のご経験がある方
・要件定義や基本設計のご経験のある方
■歓迎する条件
・WMS、TMS、現場系端末、フォワーディングなど物流関連システム開発経験のある方
・上流工程(要件定義/基本設計)でのユーザとの折衝経験のある方
・外国語によるコミュニケーション能力、もしくは外国語の習得意欲のある方
・学生時代に部活経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):283,200円〜510,000円
<月給>
283,200円〜510,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定
■給与改定:年1回
■賞与:年2回
■年収例:454万円/25歳、560万円/33歳、700万円/39歳、840万円/48歳
*上記の39歳、48歳の年収は管理職層であると仮定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都千代田区神田錦町3-7-1 興和一橋ビル8F
勤務地最寄駅:各線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業:20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月55,000円まで
家族手当:子供手当 ※扶養する子供が22歳になるまで支給
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:確定拠出年金制度 ※正社員登用時より
退職金制度:入社3年目経過後より
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、社外IT技術講座、社外ビジネススキル講座、社内英語講座
■資格手当(資格取得奨励制度あり)
<その他補足>
■単身赴任手当、役職手当、出張手当
■社員持株制度、財形貯蓄制度、共済会制度、社用車自動車保険、保養所(草津、逗子、勝浦)、リゾートホテル会員制度、資格取得奨励制度、産休
■家族手当補足:扶養する子供が22歳になるまで支給
■免許手当:1,000円〜30,000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始・有給・慶弔・夏期・誕生日・結婚記念日・育児休暇、生理休暇(1度有給で取得可)
※休日と夏期休暇、誕生日・結婚記念日休暇、有給休暇を合せると年間138日の休暇です。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- NRS株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)国内バルク輸送事業
(2)タンクターミナル事業
(3)倉庫事業
(4)コンテナ事業
(5)フォワーディング事業