【北海道/新千歳空港】国際線空港コーディネーター/年休120日/残業5h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社旅行綜研東日本 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 札幌市 、その他北海道
掲載開始日:2025/02/20 更新日:2025/02/20
仕事内容
【北海道/新千歳空港】国際線空港コーディネーター/年休120日/残業5h
〜空港で活躍する新人スタッフの育成トレーナー・グランドスタッフ業務/豊富なキャリアパス◎/UIターン歓迎/年間休日120日/残業5h〜
グランドスタッフの経験を活かし、空港コーディネーターとして、旅客対応業務やトレーナー業務(教育・育成)、採用などを担当していただきます。
■業務内容:
・旅客対応業務
・採用・入社後のフォロー
・スタッフとの面談など、マネジメント業務
・マナー講師やインストラクター業務
・OJTトレーナーとして新人スタッフの教育・育成 等
【こんな方におすすめの求人です】
グランドスタッフから先のキャリアに悩んでいる
人間関係が上手くいかずに悩んでいる
日勤や土日休みの働き方にシフトしたい
空港・航空業界は好きだけど、今とは違う業務にもチャレンジしたい
ライフイベントを見据えて、長く働ける環境を探している
■入社後の流れ:
トレーナーとしての基本的な業務ノウハウや知識などについて、先輩スタッフがレクチャーします。
実際の教育現場で、教育指導のコツを学んでいきましょう。
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実習後、早速新人スタッフの指導に挑戦。
ご自身の経験を活かし、即戦力として活躍していただきます!
■将来のキャリア:
ご本人の適性や能力、希望次第では他の部門・職種へのキャリアチェンジもOKです。
・空港コーディネーター
日系大手やアジアの航空大手の旅客対応業務を中心に担当しながら、コーディネーター業務もできることからお任せしていきます。
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・採用(リクルーター)
採用や面接、入社した方の人材育成をお任せします。
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・営業・渉外
新規就航に携わるなど、航空業界全体に貢献できる仕事にもチャレンジできます!
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・管理職
エリア全体の採用や教育、マネジメントを担当します。
★国際線グランドスタッフの経験を活かして、幅広いキャリアを描くことができます!
■当社の魅力:
キャリアを築くことで、採用面接や就航の契約に立ち会うなど、さまざまな業務に触れられることがこの仕事の魅力。意見・提案もしやすく、航空業界に精通した社員が限られているからこそ、スキルや経験を存分に発揮していただけます。スタッフ同士の協力体制やコミュニケーションもスムーズで、雰囲気の良い職場です!
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【学歴不問/離職中・ブランクがある方もOK】
■必須条件
・国際線グランドスタッフとしての実務経験1年以上
■歓迎条件
・航空業界経験者
・トレーナー経験がある方
・英語や中国語など語学スキルがある方
・社会人経験10年以上の方
空港業界での経験を活かして
次のキャリアを目指している方、大歓迎です。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):222,000円
<月給>
222,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
月給+賞与(※昨年度実績3.6ヵ月)+残業代全額支給
※業績により、業績賞与を別途支給
■社員の年収例
年収628万円(入社7年目/42歳)
年収507万円(入社5年目/33歳)
年収350万円(入社1年目/27歳)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細>
新千歳空港事業所
住所:北海道千歳市美々 新千歳空港国際線旅客ターミナルビル4階
勤務地最寄駅:千歳線/新千歳空港駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
有
※希望があれば可能
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<勤務時間>
6:00〜23:59(シフト制)
<その他就業時間補足>
残業平均5h/月
(1)シフト制:0時〜23時59分
(2)所定労働時間:7時間30分勤務
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
有
<その他補足>
■転勤手当あり(当面の間が想定しておりません)
■住宅手当(規定有)
■家族手当
■出張手当
■役職手当
■職務手当
■退職金制度
■リモートワーク可(規定有)
■各種お見舞金、お祝金制度
■社会保険完備
■健康診断
■福利厚生クラブ
■その他:歯磨き報奨・歩くと健康報奨金、宿泊・スポーツ・グルメ・育児・教育・冠婚葬祭など5万以上の豊富なメニューの福利厚生を提供
■受動喫煙防対策:敷地内禁煙
■研修制度あり
■U・Iターン支援あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇・パパ育休
■育児休暇※取得実績有
■介護休暇※取得実績有
■リフレッシュ休暇(勤続年数による)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社旅行綜研東日本
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■事業内容:
ツアーコンダクター派遣
グランドスタッフ派遣
通訳・インバウンドスタッフ派遣
空港送迎サービス
レンタルサービス
ビザ取得サービス
研修事業