【大阪/第二新卒歓迎!】IT×ソリューション営業※IPOを目指す成長企業での営業担当【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ギフトパッド [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/03/06 更新日:2025/03/06
仕事内容
【大阪/第二新卒歓迎!】IT×ソリューション営業※IPOを目指す成長企業での営業担当
〜南堀江のおしゃれなオフィスでの就業!業界未経験!お客様への提案が多岐に渡るソリューション営業〜
ソーシャルギフトサービスを自社開発運営する当社において、独自開発したプラットフォームの提案やお客さまのニーズに合ったサービスの開発を行っていただきます。希望や適性に合わせ、一般企業チームもしくは自治体チームへの配属となります。
■職務内容:【変更の範囲:当社の定める業務内容】
・訪問やWeb、代理店を通じたヒアリング
・反響や口コミからのサービス営業活動
・サービスの制作、システム開発などのディレクション
・案件のスケジュールや工程の管理、納品
・商品のアフターフォロー
■業務の流れ:
(1)お客さまの要望をヒアリング
(2)サービスの提案
(3)打ち合わせ:サービス採用後は、カスタマイズ可能な部分の打ち合わせをして、お客さまに満足していただけるサービスを作り上げていきます。
(4)デザイナー、開発スタッフへのディレクション
(5)納品
■1日の流れ:
・社内研修(社内サービス・ツール、社内連携ツールの使い方を学びます。)
・営業同行(先輩の営業に同行します。社内連携を先輩と一緒に行いながら、一つの案件を受注まで進めます。)
・独り立ち(分からないことがあれば、いつでも質問できる環境です。また、基本的にはチームで行動するため、手厚いフォロー体制で成長をサポートします。)
■配属先チーム:
20代〜40代が在籍しており、前職も、銀行員、小売り業、バスの運転手等、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。オフィスはワンフロアで、社長や上司との距離も近く、意見交換や自身でも提案ができる風通しのよい環境です。
■当社について:
企業・自治体を支えるDXパートナーとして、独自開発したプラットフォームを通じて、企業の販促支援や株主優待、ギフト市場のEC化、地方創生の仕組みづくり等、マーケットを活性化するソリューションを提供しています。
”三方よしの仕組みをつくり「ありがとう」で満ち溢れた社会へ”というミッションを掲げ、近年はIPO準備の躍動感もプラスされ、ギフト分野を超えて急成長中です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしら折衝経験をお持ちの方
■歓迎要件
個人・法人問わず営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
360万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):222,000円〜278,000円
固定残業手当/月:60,000円〜84,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
282,000円〜362,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・試用期間3ヵ月(給与など条件変更無)
・賞与:年2回あり(6月・12月)※直近支給実績 基本給1ヵ月分
・昇給:年1回あり(社内規定による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区南堀江3-9-13 堀江家具WESTビルディング4F
勤務地最寄駅:大阪メトロ千日前線/桜川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:当社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税限度枠内全額
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■「Schoo(スクー)」オンライン研修
■各種勉強会
<その他補足>
・雇用保険、労災保険
・社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険)
・出産手当金、傷病手当金
・慶弔見舞金
・定期健康診断
・「first call」Web医療相談(無料で医師に相談可能)
・従業員持株制度
・社割制度
・社内懇親会(不定期開催/自由参加)
・各種勉強会
・「Schoo」動画学習サービス
・フリードリンク(コーヒー/お茶/水)
・一人一台ノートPCとディスプレイ貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW休暇(暦通りの祝日休み)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇
※5日以上の連続休暇取得可
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ギフトパッド
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業内容:
幅広いギフトニーズに対応したサービスを展開し、独自のギフトシステムによるご利用企業様の成長、流通経済の発展、地方創生に貢献するソリューションを提供しています。また、地域の宿泊施設、飲食店、地域産品、医療関係者を支援できるクーポンツールとシステムを連動させることで多くの自治体様と共創しております。
オンラインギフト機能から拡がるプラットフォームは、全国300社以上の企業様において、セールスプロモーション・マーケティング・株主優待・福利厚生など様々なシーンでご利用いただいています。