【東京】内部監査◇年収500万円〜◇準大手証券会社/東海東京フィナンシャルG【dodaエージェントサービス 求人】
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 [人材紹介求人]
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/03/06 更新日:2025/03/06
仕事内容
【東京】内部監査◇年収500万円〜◇準大手証券会社/東海東京フィナンシャルG
〜全国で70店舗以上にのぼる準大手証券会社/経済産業省と東京証券取引所による「DX銘柄2023」に選出〜
■採用背景:
・大企業においても不祥事や不芳事例の発生が散見される中、顧客や株主などのステークホルダーの信頼を勝ち取るためには、コーポレートガバナンスの強化が全ての企業にとって必要不可欠となっています。
そのような状況下、ガバナンス、リスクマネジメント、コントロールの各業務プロセスの有効性を評価、改善する内部監査の重要性はかつてないほどの高まりを見せ、チャレンジングでやりがいのある職種となっています。
今回、当社では更なる内部監査態勢の強化を企図しており、その目的に貢献出来る内部監査のプロフェッショナルを募集します。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
<業務監査、テーマ監査>
・リスクベースによる業務監査の実施
・着眼点を絞った、部門横断的なテーマ監査の実施
<財務報告に係る内部統制に係る監査>
・内部統制評価に係る実施態勢及び実施状況の有効性の検証
<システムリスク監査>
・システムリスク管理態勢の検証、他
<内部監査企画>
・監査計画の策定、リスクアセスメント、規程改廃、グループ連携、情報発信、対外折衝、他
※監査部は経営との距離も近く、提言により会社に付加価値を与え、改善することが出来るなど、非常にやりがいのある仕事です。
■企業の特色:
・当社グループは、業界内で最も早く独自の地銀連携ビジネスを確立し、現在は全国7行の地方銀行と提携することで合弁証券会社を設立、運営しています。
・個人のお客さまに対しても独自の戦略を推進しており、特に富裕層のお客さま向けのブランド「オルクドール」では、ハイレベルな金融コンサルティングのほか芸術イベントや会員専用サロンを提供し、“豊かさの追求”を共に考えていく独自のプライベートバンキングサービスとして確固たる地位を築いています。
・金融デジタライゼーションの分野においては、FinTech、STOに関連する数々の出資や関係会社の設立などの取り組みに高い評価を得ており、経済産業省と東京証券取引所による「DX銘柄2023」に選ばれています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・内部監査業務経験がある方(業務監査、システムリスク監査、内部統制監査など)
■歓迎条件:
・監査に関する専門資格(CIA、CISA、CFE等)をお持ちの方
・金融機関(銀行、証券、保険等)での内部監査業務経験のある方
・内部監査企画業務の経験のある方
・実践的な英語力がある方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜420,000円
<月給>
350,000円〜420,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※転勤許容ありを選択した場合、転勤許容手当50,000円が支給されます。
■賞与:年2回(6月、12月)※正社員の場合
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京拠点
住所:東京都中央区新川1-17-21 茅場町ファーストビル
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:40〜17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※時差出勤体調面への配慮等から、ラッシュアワーを避けた時差出勤も可能です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:利用条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金制度有
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・研修
・勉強会
・OJT
<その他補足>
住宅補助制度、産休育休制度、介護休業制度、資格取得支援制度、研修支援制度、財形貯蓄、企業年金、共済会、社員持株会
※試用期間中は契約社員の為、住宅補助等は対象外
※転勤可能な場合(転勤許容ありを選択した場合)、転勤許容手当月5万円支給
<契約期間>
0年3ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(一種外務員資格および内部管理責任者資格の取得必須)、更新上限:無】
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中は契約社員の為、住宅補助等は対象外となります。
※正社員登用には一種外務員資格、および内部管理責任者資格の資格取得が必須となります。
契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始(4日)、9連続休暇推奨、特別有給休暇、福利厚生産休育休制度、介護休業制度
■入社初年度の年次有給休暇は4日〜15日※入社時期により異なります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
- 業種
- 証券・投資銀行
- 事業内容
- ■事業内容:総合証券グループの持株会社
東海東京フィナンシャル・グループは、持株会社である東海東京フィナンシャル・ホールディングスの基、東海東京証券を中核とする子会社16社(うち海外5社)、関連会社11社(うち海外1社)で構築される独立系の総合金融グループとなります。