【大手町】社会保険労務士(スペシャリスト職)◆リモート制度あり/フレックス制/大手企業と取引あり【dodaエージェントサービス 求人】
クリフィックス社会保険労務士法人 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/24 更新日:2025/05/08
仕事内容
【大手町】社会保険労務士(スペシャリスト職)◆リモート制度あり/フレックス制/大手企業と取引あり
【年休125日/転勤なし/社会保険労務士の登録料・会費全額負担/全国屈指の優良会計ファームクリフィックス税理士法人のグループ企業】
■業務内容:
・クライアントの給与・社会保険関連業務
・クライアントの年末調整関連業務(クリフィックス税理士法人との連携業務)
・クライアントの人事関連情報の登録・更新業務
・人事・労務を中心としたコンサルティング業務
・その他社内総務業務全般
■業務の特長:
・1人当たりのクライアント対応数:15〜20社程度
※1社につき2〜3名体制で業務対応します。
・主なクライアントの従業員数:10〜500名程度
■スペシャリスト職について:
・今回、募集しているスペシャリスト職は、各種保険の手続きや給与計算等の業務に加え、人事・労務全般に関するコンサルティング業務まで幅広く対応します。
・当法人であれば、複数のクライアントの業務にも関わることができるため、一般的な人事・給与関連の業務スキルに加えて、より専門的かつ実践的な知識やスキルも身につけることができます(入社後毎年同じ業務の繰り返しで、専門性を身に付けることが難しいということはありません)。
・入社後は、労働保険および社会保険の手続業務、給与計算業務に関するクライアント対応と、実務スタッフが作成する書類や資料のレビューをご担当いただきます。
また、一定の経験後は、上記に加えてクライアントの就業規則・規程などの作成および改定業務、助成金手続、人事・労務に関する相談対応などもお任せします。
企業にとって重要な「人材」に係る課題解決に向けクライアントを支援します。また、成長意欲のある方には、研修動画や書籍等による研修プログラムもご用意しております。
■当社の社風:
・産休育休を取得しているメンバーや、時短勤務を行っているメンバーも複数名おりますので、ワークライフバランスを保って仕事が出来る職場環境です。
・従業員構成の内訳は、社労士法人の専属メンバーが7名、税理士法人との兼任メンバーが12名で、相互に連携して業務対応しております。
・当法人で積めるキャリア・安定性・給与面・社風等の観点から、社員の定着率が高く、約8割が5年以上勤務しているメンバーです。
・中途入社の割合が高いため、入社後違和感なくスムーズに職場に溶け込むことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会保険労務士の資格保有(未登録でも可)※実務未経験でも社会保険労務士である担当者がOJT等を通してサポートしますのでご安心ください。
・一般的な給与計算、社会保険手続等に関する知識
・システム、Excel(IF関数・VLOOKUP関数)等を利用した事務職の実務経験
■歓迎条件:
・給与計算および給与計算に付随する業務(人事関連情報登録、年末調整関連業務など)の実務経験
・事業会社での人事関連部署または社労士事務所等での就業経験
<必要資格>
必要条件:社会保険労務士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円
<月給>
320,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※社労士実務未経験者:550万~、実務経験者:650万~
※年収は残業月平均25時間を想定した金額です。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
■決算賞与(業績に応じて支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社(新住所)
住所:東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア イーストタワー5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※アクセス:各線 大手町駅より徒歩2分/各線 東京駅より徒歩5分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜16:00
フレキシブルタイム:8:00〜10:00、16:00〜20:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■残業(月平均):閑散期平均10〜15時間、繁忙期平均20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■社会保険労務士の登録料・会費全額負担
<その他補足>
■慶弔見舞金制度/永年勤続制度
■リモートワーク/オフィスカジュアル(デニム可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- クリフィックス社会保険労務士法人
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- ■事業内容:
【人事労務顧問】
給与賞与関連/社会保険、労働保険関連/勤怠管理関連/労働条件関連/人事異動関連/法改正関連/その他人事労務関連全般
【人事労務関連アウトソース】
給与賞与計算/社会保険、労働保険の手続代行/助成金の申請代行
【人事労務関連支援サービス】
就業規則・規程の作成・改定支援/労使協定の作成・更新支援/雇用契約書(労働条件通知書)の作成・改修支援/各種調査監査に基づく改善支援/人事制度の構築・改定支援/社内研修の実施