【東京/江戸川区】一般事務(資料作成や備品管理等)★残業20h以下/土日祝休み/安定性◎【dodaエージェントサービス 求人】
医療法人社団桐和会 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/27 更新日:2025/02/27
仕事内容
【東京/江戸川区】一般事務(資料作成や備品管理等)★残業20h以下/土日祝休み/安定性◎
〜グループ全体で社員5,900名のタムスグループ/安定性の高い医療・福祉サービス/住宅手当・寮社宅有〜
【募集概要】
事務職として業務をお任せします。
【業務内容】
■給食栄養部門に関わる情報(人件費・食材費・離職者数等)の取りまとめ、資料作成
■採用業務に関する関連部署との連携(拠点応募数の取りまとめ、応募者対応)
■拠点管理者や関係するスタッフとの連携
■会議時の資料、議事録の作成及びzoom操作
■拠点厨房の備品管理、スタッフの制服管理 等
【働き方の魅力】
グループとして福利厚生(各種手当や退職金制度、医療費補助制度など)が整っていたり、子育てママや主婦(主夫)も多数在籍しており、且つ女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。
20代〜50代まで幅広い年代の方が活躍しています。
副業OK、WワークOK、中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。
【当社について】
多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など80以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた当社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
基本的な事務スキル(資料作成やExcel関数を用いてのデータ集計が可能な方)
■歓迎条件:
下記のいずれかの方
・管理栄養士または栄養士の資格保有者
・工場のバックオフィスで工程管理や備品管理、受発注処理などの経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
330万円〜380万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,864,400円〜3,290,400円
固定残業手当/月:36,300円〜41,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
275,000円〜316,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は資格・経験・スキルに応じて算定いたします。
※昇給:年1回
※賞与:年俸制につき賞与の支給なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本部ANNEX
住所:東京都江戸川区篠崎町 7 丁目21-5 篠崎ツインプレイス21番街区 4 階・5 階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的に関東エリア内(東京・埼玉・千葉)で異動となる可能性がございます。
- 特徴
- 学歴不問
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
【シフトの決め方】シフトサイクル:1ヶ月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給
住宅手当:上限3万円/規定有
寮社宅:単身寮/規定有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:※勤続3年以上/規定有
<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修制度充実
<その他補足>
・医療費補助制度:
グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助(対象:職員本人と配偶者、お子様:100%)
歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。
※自費診療は対象外
・制服貸与
・ハラスメント相談窓口
・従業員向けメンタルヘルス窓口
・Amazonビジネス割引
※各項目規定あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日
夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、産休・育休制度
※月の公休数により土曜出勤の可能性あり
※5日以上の連休取得可能
※2025年度より、年間休日119日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 医療法人社団桐和会
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 【事業内容】
タムスグループ(桐和会ユニバーサル・メデイカル・サービス)は、
ケアミックスのタムスさくら病院江戸川、認知症専門のタムスさくら病院川口をはじめ、
東京都、千葉県、埼玉県に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、グループホーム、デイケア、訪問医療・看護、病児保育室、老健、保育園、等を80拠点以上運営しております。
相互に連携し合うことで切れ目のない医療・福祉サービスを提供して地域のみなさまに「あんしん」と「まごころ」 を提供することを目指しています。