募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【業種未経験歓迎】
■必須条件：経理業務経験3年以上
■歓迎条件：記載なし

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
610万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,000円〜405,200円

＜月給＞
265,000円〜405,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※実際の給与額の提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じて決定いたします。
※年収には想定残業代20時間分を含みます。
■賞与：年2回（7月・12月）
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府門真市松葉町2-7
勤務地最寄駅：京阪本線／門真市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00

＜時短勤務＞
相談可

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■会社規定に基づき支給
社会保険：■パナソニック健康保険組合

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■パナソニックグループの教育・研修制度・専門研修(パナソニックの研修が受講可能)
■自己啓発学習(パナソニックの教育ツール等を利用)
■資格取得補助制度

＜その他補足＞
■持株制度　
■パナソニックグループ内製品従業員購入制度
■社員食堂
■保養施設（パナソニック健康保険組合）
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■天災救援基金
■育児・介護関連制度
■パナソニックグループ直営賃貸住宅
■パナソニックグループ各種任意保険　等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社日に合わせ、2〜13日、翌年度より20日)、慶弔休暇
※GW：9〜10日、夏期：連続10〜11日(内4日は有給休暇一斉取得日)、年末年始：7〜9日

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

パナソニック プロダクションエンジニアリング株式会社

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

同社は2002年10月に松下電器産業株式会社・生産革新本部（現　パナソニック株式会社・モノづくり本部・生産技術開発センター）の関係会社として設立し、2004年4月より「高度生産システム開発カンパニー（現　高度生産システム開発センター）」傘下の関係会社として活動、そして2014年4月より、モノづくり本部 生産技術開発センターの設備及び成形ソリューション事業と一体となり、パナソニック プロダクションエンジニアリング株式会社として、新たにスタート切りました。
パナソニックで培った集積技術と生産技術ノウハウを融合したソリューションでお客様の事業発展に貢献しています。