【福岡】システム提案営業 ※未経験OK/設立40年専門性、技術力の高さで大手企業との取引拡大中【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社 システムライフ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2025/02/27 更新日:2025/02/27
仕事内容
【福岡】システム提案営業 ※未経験OK/設立40年専門性、技術力の高さで大手企業との取引拡大中
【設立40年、無借金経営の安定性、女性の出産育児復帰率100%、平均年齢36.3歳、平均退社時間18〜19時、勤続年数5年以上49%、社長との距離が近く自由闊達に意見を言える環境が魅力的です】
■業務概要:
製造業/流通業/物流業の企業様に対し、顧客の業務分析やヒアリングを通して得た課題に対してITによる解決策を提案します。またSier向けの営業もありますので、ご経験に応じて担当する領域をお任せします。
お客様の業務内容を分析し、必要な情報システムの企画や設計、ソフトウェア開発、現場のシステム利用者への操作教育などを総合的に行います。
※ソリューション:物流倉庫システム/運輸システム/食肉製造、卸システム/学校システム/エアライン予約システム/奉行シリーズ/他
■組織体制:
エンジニア含め約100名の組織です。営業は5名(男性2名・女性3名)が在籍しています。社長自ら営業に同行するなど営業だけでなく、社内のエンジニアも一緒にお客様の課題解決に向けた連携が出来ています。
■働き方:退社の門限20時。社員は20時までには退社することを原則としています。限られた時間内に業務を効率的に行うこと、また体調管理なども含め社員一人ひとりの計画性や創造性を養います。
■当社の特徴:
・昭和31年設立の老舗運送会社を親会社に持ち、グループ経営による盤石な資金力で無借金経営を続けており、企業調査では高い信用評価を獲得しています。
・売上成長率114%(※2023年度決算実績(対前年比))積極的な人材採用とビジネス拡大で自己成長したあとは、きちんと振り返る。システムライフは果敢なる挑戦と事業整理を繰り返すことで、安定的な売上成長を成し遂げています。
■研修体制:
テクニカル研修や管理職研修なども活発ですが、独自の面白い研修を取り入れています。センスUP研修、はったり力UP研修、自立研修や来期の業務計画プロジェクトなどを通してヒューマンスキルとコンセプチュアルスキルをアップする教育にも力を入れています。40代、50代になっても活躍し続ける人材を育成することに注力しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験がある方
・法人、個人問わず営業経験のある方
・ITエンジニアのご経験がある方
・接客などの折衝経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):205,500円〜218,000円
固定残業手当/月:44,500円〜132,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円〜350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験、能力、現給与等を充分考慮の上、当社規定により優遇致します。
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月、12月)
■入社後細かい技術査定(ポイント制)が行われます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市中央区那の津3-14-14
勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
地域に根ざした事業展開につき転勤は基本的にありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
上記時間は標準的な勤務時間例です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援(情報系資格、簿記、社労士などの業務に関連する資格に合格した場合、受検費を負担)
■セミナー参加補助(平日でもセミナー参加を推奨。費用負担もあり)
<その他補足>
■出張張当
■産休、育休制度:数年に1名程度が実際に取得し復帰しています
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏期休暇(3日)、年末年始(6日)、慶弔休暇
※年間休日日数はカレンダーにより多少の変動があります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社 システムライフ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容
・コンピュータシステムの開発及び保守
・アプリケーションパッケージの開発/販売 など