【池袋】中国市場向け越境ECの運営◆サプリメントブランド「VITAS」【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社スリーピース [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/27 更新日:2025/02/27
仕事内容
【池袋】中国市場向け越境ECの運営◆サプリメントブランド「VITAS」
【サプリメントブランド「VITAS」の運営企業/サプリメントなどの栄養機能食品を展開/年休120日以上/土日祝休み/服装髪型自由/住宅手当あり/サプリメント飲み放題/副業OK】
■業務内容:
中国向け越境EC公式ショップの運営管理をご担当いただきます。
■具体的な業務内容:
・販売データおよびマーケティングデータの分析
・インフルエンサーマーケティングの企画、運用
・売上やマーケティング効果の仮説立案と検証
・その他関連業務
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験3年以上
・ネイティブレベルの中国語スキル
・ビジネスレベルの日本語スキル
・ソフトスキル:データ統合および仮説検証能力
・MicrosofttExcel(管理表の作成などができるレベル)のスキル
■歓迎条件:
・簡単な画像編集スキル(AdobeeIllustratorなどの使用経験)
・SNSやインフルエンサーマーケティングの経験
・TMALL、Douyinなどのモール運用経験
<語学力>
必要条件:中国語(北京語)上級、中国語(広東語)上級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜560万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):218,500円〜349,600円
固定残業手当/月:31,500円〜50,400円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円〜400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業は基本的にはありません
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限3万円
住宅手当:家賃補助(月3万円)※会社規定あり
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入制度
■勉強会セミナー参加費用負担
■資格取得支援
<その他補足>
■資格手当
■健康診断(年1回)
■育児介護休暇制度
■服装、髪型自由(私服可)
■自社製品社割制度
■サプリメント飲み放題
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間は3〜6ヵ月となります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社スリーピース
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業内容:
健康食品等の企画・開発・販売
…私たちスリーピースはサプリメントブランド「VITAS(バイタス)」を運営しています。
商品企画からプロモーション、販売に至るまで、エンドユーザーに届けるまでの全てのプロセスをインハウス化しており、全てのメンバーが「VITAS」のブランド構築に携わっています。