【名古屋/自社勤務/在宅週3〜】NW・セキュリティエンジニア(PL・PMクラス)※東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】
JBCC株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/03/13 更新日:2025/04/22
仕事内容
【名古屋/自社勤務/在宅週3〜】NW・セキュリティエンジニア(PL・PMクラス)※東証プライム上場
〜独立系SIer・東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループ/パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞/国が推進するDXを進めております/60周年を迎え、売上総利益率は30%・自己資本利益率(ROE)15%の非常に安定性の高い事業〜
■概要
・ネットワークおよびセキュリティソリューション導入に伴う設計、構築に関わる【PL・PM業務】に従事いただきます。
※保守運用フェーズは当社グループ企業のJBサービスが行います。
■業務詳細:
【ネットワーク業務】
L2からL7までのネットワーク機器(Switch、Router、F/W、L/B、WAF)が中心ですが、クラウド環境におけるネットワークコンポーネント、ネットワークを起点としたセキュリティ分野などにも広く対応いただけます。
【セキュリティ業務】
ご本人のご経験・スキルに応じて以下4つの領域に携わっていただきます。
(1)NWセキュリティ
(2)クラウドセキュリティ
(3)フォレンジック・ログ解析インシデントレスポンスエンジニア
(4)セキュリティ診断・セキュリティソリューション提案
■特徴:
・3人1グループ(ベテラン、中堅、若手)で顧客の要望ヒアリング・要件定義・設計・構築をメインに担当いただきます。複数の案件(3,4件)を回していただくことが多いです。
【主な業界】金融・製造・流通・小売・公共等
【案件例】
製造業(3,000名規模)SonicwallからPaloAltoへのリプレース
不動産業(1,200名規模)SASE構築(PrismaAccess)
保険業(200名)新規拠点開設に伴うルータ導入(YAMAHA)
■開発環境
【ネットワーク、セキュリティ】PaloAlto/Yamaha/PrismaAccess/Fortinet/Cisco
【サーバー(クラウド)】AWS/Azure/GCP
【OS】Windows/Linux/UNIX(Solaris/AIX/HP-UX)
■組織構成
・インフラ事業部(ITS事業部)約200名在籍しており、西日本には40名の社員がおります。
※月1で事業部内で勉強会開催(事例共有)や、部門全体で年間の教育プランを立てており、自身の志向を上長に伝えると叶いやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・なんらかネットワーク or セキュリティの設計・構築経験がある方(年数不問)
・PLもしくはPM経験
■歓迎条件:
・Microsoft、LPIC、LinuC、AWS等の資格
・クラウド基盤設計、構築経験(AWS、Azure、GCP等)
・仮想デスクトップ設計、構築経験
・仮想環境(VMware)経験
・Eメール環境設計、構築経験
・ActiveDirectory、DNSをはじめとしたWindowsサーバー知識
・IAサーバーの設計、構築、テスト経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,300万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,400,000円〜10,000,000円
固定残業手当/月:100,000円〜180,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
476,470円〜768,235円(17分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2024年度実績:8~10ヶ月)
※40代以上平均年収:1000万以上
【モデル年収】
27歳:540万(月額32万)
35歳:700万(月額41万)
40歳:900万(月額53万)
42歳:1100万(月額57万)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
名古屋事業所
住所:愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル17F
勤務地最寄駅:名城線/栄駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※自社勤務
※リモートやフルフレックスを自由に活用して業務を行っていただきます。
<転勤>
当面なし
基本的には転勤は想定しておりません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30
<その他就業時間補足>
※月平均残業実績:15.6時間
※平均有給取得日数:13.2日
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
60歳以降は本人の希望により70歳まで就労可能
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
◆研修制度(階層別教育、プロフェッショナル研修)
◆資格取得奨励金制度
◆プロフェッショナル制度
◆通信教育
◆社内FA制度
<その他補足>
◆ニューノーマル手当
◆財形貯蓄・持株会制度
◆産前産後・育児休業制度(休業中8割保障)
◆介護休業
◆短時間・短日数勤務
◆時間単位年休
◆健康保険組合保養所
◆社員会(クラブ活動、親睦会
◆ベネフィットステーション(福利厚生補助)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇(12/30〜1/4)、創立記念日、慶弔休暇、J Vacation(年度内連続休暇5日間)、産休育休・介護休暇(取得実績あり)、特別休暇(勤続年数10年単位で付与)など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- JBCC株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ≪東証プライム上場2000名規模のJBCCグループの中核企業/お客様のDXを実現する総合ITサービス企業/技術力・給与水準業界トップクラス≫
■企業概要:
当社は、企業のデジタル・トランスフォーメーション(DX)を支援するITサービス企業です。クラウドサービスを中心にシステムの設計から構築、運用までを一貫して手掛けており、クラウド 1,600社、超高速開発による基幹システム構築 360社、セキュリティ 1,000社の実績があります。お客様の環境に合わせた最適なITシステムを、クラウド、セキュリティ、超高速開発等を活用し、企業のDX実現と経営変革に貢献します。