【新宿/公認会計士を活かす】本社経理(連結決算・開示処理)◆プライム上場/空調設備業界トップシェア【dodaエージェントサービス 求人】
高砂熱学工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/03/03 更新日:2025/03/26
仕事内容
【新宿/公認会計士を活かす】本社経理(連結決算・開示処理)◆プライム上場/空調設備業界トップシェア
~月平均残業時間20時間(閑散期:10時間程度、繁忙期:50時間程度)/中途入社の公認会計士の資格を持った(同チーム)上司が業務を教えます/業界トップの技術力/創立100年以上~
■職務内容
空調設備の設計・施工管理・保守を手掛ける当社にて、連結決算処理・開示処理等を中心とした経理関連業務全般をお任せ致します。
将来的には部署内や経営企画などへジョブローテーションすることで、経験の幅を広げるチャンスがあります。
■担当業務詳細:
・連結決算業務…四半期、年度での連結財務諸表の作成、連結増減分析、監査法人対応 等
・子会社管理業務…各子会社の連結PKGレビュー、子会社課題解決、新規子会社連結決算PMI 等
・開示業務…四半期、年度での決算短信・四半期報告書・有価証券報告書の作成 等
※会計ソフト:SAP
■採用背景:
『長期ビジョン2040』に掲げた目標を達成するため、今後の新規事業領域の拡大を見据え、新たな人材を募集しております。
また、将来的にはマネジメントとして部署を牽引して頂く方を採用したいと考え、今回の募集を開始致しました。
■配属先について:
経理財務部は計15名で構成されています。
構成として、部長1名(50代)、課長2名(40代)、課長代理2名(30〜40代)、主任など(派遣含)11名(20〜30代)※うち公認会計士2名/米国会計士1名 となっています。
経理財務部は、税務計数チーム、決算開示チーム、資金チームに分かれており、今回は決算開示チームを予定しております。
チームのメンバーは、合計4名(うち1名育休中)となっており、課長1名(40代)、30代前半社員1名、20代社員1名なっております。
※課長と30代社員の中間の職位へ配置予定です。(ご経験により変更有)
※他のチームは、税務計数チーム:5名、資金チーム:6名となっています。
※公認会計士の有資格者(課長・課長代理)は中途での入社になります
■働き方について:
福利厚生制度の充実に加え、テレワークや時間単位有給の利用も進み、長く働ける体制作りを行っています。またフリーアドレスやオフィスカジュアルの導入や男性の育休取得が86%に上ること、時間単位の有休制度があることなど、時代に即した柔軟性のある環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・公認会計士の資格をお持ちの方(会計事務所・監査法人経験者優遇)
<必要資格>
必要条件:公認会計士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜500,000円
<月給>
300,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。
■賞与実績:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿6-27-30
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月20時間程度 ※決算期を中心に繁忙期があります。(閑散期:10時間程度、繁忙期:50時間程度)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:転勤者社宅
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有り
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
技術基礎教育、フォロー教育、階層別技術教育、中堅社員研修、管理者研修など
<その他補足>
■テレワーク制度、時間単位有給制度、時差出勤制度
■財形貯蓄制度、社員持株会、報奨金制度
■休日勤務手当、現場手当
■厚生施設:転勤者社宅、現場宿舎
■サークル活動:野球、フットサル、テニス、登山、ランニング、華道、スキー、アウトドア、囲碁、釣りなど
■諸制度:住宅資金融資斡旋制度、国内留学制度(MBA)、オフィスカジュアルの推進、サテライトオフィス、フ
リーアドレス、NO残業Day、時間有給など
■資格取得費用補助(合格時)、OJT、各種研修制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
夏期3日、年末年始5日、その他(創立記念休暇(11月中に1日取得)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 高砂熱学工業株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 当社は高度な技術をコアに、設備の企画・設計・施工・保守を行う環境クリエイター企業です。
売上高・特許数の面で業界内トップクラス、実際に手掛けるプロジェクトは街や時代を象徴する大規模な案件が中心です。
国際的なスポーツイベントが開催される競技場のほか多くの人々が利用する大空間を、当社は設備から支えています。
単なる設備を手掛ける企業として留まらず、カーボンニュートラルの実現やSDGs達成に向け、培ってきた技術を駆使し、多くの環境問題解決に取り組んでいます。