【港区】法人営業(太陽光発電製品)※高年収オファー/年休122日/大手取引実績多数/業績・収益好調【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Wave Energy [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/03/17 更新日:2025/05/01
仕事内容
【港区】法人営業(太陽光発電製品)※高年収オファー/年休122日/大手取引実績多数/業績・収益好調
【経験・スキル次第で高年収提示/時間有給制度(1時間単位の取得可能)/離職率4.43%、平均有給取得日数14日/転勤なし/年休122日/大手取引実績多数/業績・収益好調】
■採用背景:
弊社では現在、おかげさまで多くのお客様からニーズを頂いており、営業部門の体制強化が急務となっています。
これまで培われたご経験を活かし、営業部門の中核を担う存在としてご活躍いただき、当面の売上目標である100億円の達成に向けて、弊社を牽引して頂ける方を募集いたします。
■職務内容:
太陽光発電事業者、需要家、EPC事業者向けに同社主軸製品(いずれも自社製品)の提案営業をお任せします。
◇太陽光発電向けキュービクルおよびそれに付随する発電・蓄電システム
■業務特徴:
◇案件の獲得は既存顧客からの紹介、代理店からの引き合い、展示会等の反響営業が主となっておりますが、これまでのご経験を活かし、最適な営業スタイルで取り組んでいただければと存じます。
◇担当エリア:首都圏を中心として全国
◇目標設定:個人ノルマは設定しておらず、部署全体での目標達成を目指すスタイルです。
■同社の魅力:
弊社は1972年の創業以来、受配電盤メーカーとして確かな技術力を培ってまいりました。2012年にはその技術を活かして太陽光発電システム事業に参入し、順調に業績を拡大しております。現在は特に蓄電池やEV急速充電システムなど、環境に配慮した製品開発に注力しており、カーボンニュートラル社会の実現にも貢献してまいります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・太陽光発電に関わる製品の法人営業経験
■歓迎条件:
・受配電盤に関わる知識、経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜600,000円
<月給>
400,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回※計4ヶ月分(直近実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝1-5-9 住友不動産芝ビル2号館1F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
転勤はございません
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月24,000円)
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:6,000円(社内規定に準ずる)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上/再雇用あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
社内研修(職場毎)、各種特別教育、各種技能講習など、業務上必要となるものや、ご本人の希望等に応じて実施させて頂いております。
<その他補足>
■各種社会保険完備
■役職手当
■職務手当
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当:扶養手当(配偶者11,200円、子1人6,200円(2人まで)、父母(60歳以上)1人5,700円)
■勤務地手当:月30,000円(東京)
■産休・育休制度(取得実績あり)
■財形貯蓄
■結婚・出産に対する祝い金
■お悔みごとに対する見舞金
■労働組合制度
■退職金制度 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季、年末年始、慶弔、産休・育休制度(取得実績あり)、特別、有給休暇※時間有給制度(1時間単位での取得可能)
※離職率4.43%、平均有給取得日数14日(年)/直近年度と働きやすい環境です
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Wave Energy
- 業種
- 総合電機(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容■
●再生可能エネルギー事業
[設計・製作・O&M]
・太陽光発電システム
・電力系統用蓄電池システム
●配電盤事業
[設計・製作]
・33kV以下特高盤
・低圧パワーセンター配電盤
・監視盤
・電気自動車用(EV)急速充電器向け受配電設備