【山梨県甲府市】技術営業/既存顧客への提案営業/新規事業所立ち上げ/年間休日120日/各種手当充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社古橋 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 石川県、静岡県
掲載開始日:2025/03/06 更新日:2025/03/06
仕事内容
【山梨県甲府市】技術営業/既存顧客への提案営業/新規事業所立ち上げ/年間休日120日/各種手当充実
<30代前半の取締役を中心とした風通しの良い職場/有給取得を推奨◎ライフワークバランス良好/大手と取引多数で安定>
■業務概要:
当社は機械設備・機械工具の総合商社として、主に自動車業界向けに設備や機械の納入を行っています。
現在までは静岡県・愛知県がメインでしたが、このたび山梨県(甲府エリア)に新たな営業拠点を開設し、さらなる事業拡大を図ります。
今回は新拠点の立ち上げメンバーとして、既存顧客との関係をより一層深めるとともに、弊社仕入先との関係強化や新規顧客の開拓にも積極的に取り組んでいただくことも重要なミッションとなります。
■業務詳細:
・お客様のご要望のヒアリング
・製造現場に不可欠な 機械設備・機械工具の納入
・お客様の生産効率向上や省エネ化に貢献する設備・物品の提案
〜補足情報〜
・担当エリア:甲府市、北杜市および南アルプス市近辺
・すでに取引のある2,3社がメインとなりますが、新規顧客へのアプローチも行っていただきます
・2〜3年で新規オフィス立ち上げを行い、その後浜松もしくは豊橋拠点へ異動しノウハウを展開いただくことを想定しています
■募集背景/組織構成:
これまで静岡県から出張ベースで対応してきましたが、より地域に密着し、侵攻していくため甲府エリアに常駐頂ける方を新規での募集となります。
入社後は現在対応している社員より引継ぎ・OJTを行います。
現在の担当社員は営業経験が豊富で、お客様との関係構築も進んでいる状況です。引継ぎを行った後も適宜指示・サポート致しますので経験が浅い方もご安心ください。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験のある方
・製造現場に携わる営業(商社/メーカー 他)経験 5年程度
・バッテリー製造に関する実務経験 1年程度
・製造業での生産技術や工場の管理等のご経験があり、設備や機械についての知識をお持ちの方
〜こんな方におススメ〜
◎営業経験を活かして新たな業務にチャレンジしたい・キャリアアップしたい方
◎機械や設備についての知識を活かして製造現場の課題解決に貢献したい方
◎成果をきちんと評価される環境で実力を試してみたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
390万円〜600万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜360,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
230,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※新拠点の開設対応となる為、従来の弊社の中途採用の応募条件や評価制度とは切り離した待遇となります。
キャリアパスとしても経験年数以上の加味を致します
■昇給:有(年1回)
■賞与:年2回(前年度実績 3ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 石川県、静岡県
<勤務地詳細>
甲府オフィス
住所:山梨県甲府市丸の内一丁目
勤務地最寄駅:中央本線/甲府駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※現在甲府駅周辺でレンタルオフィスを探索中です
<転勤>
有
■本社(静岡県浜松市中央区安松町)もしくは豊橋営業所(愛知県豊橋市菰口町)へ異動の可能性があります
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時間外労働想定時間:25時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限31,600円/月
家族手当:配偶者手当10,000円/月、子5,000円/月
住宅手当:10,000円〜20,000円/月
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■現担当者よりOJTを行います
<その他補足>
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季、年末年始、GW
※稀に土曜出勤の場合は振休か手当て対応あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社古橋
- 業種
- 機械関連(商社)
- 事業内容
- ■事業内容:
・機械設備、機械工具の仕入・販売
大手自動車メーカー及び関連サプライヤーへ消耗品・機械等を納入しております。特に特殊な「切削工具」の取り扱いに強みを持ち、お取引先様からも「この特殊な領域は古橋に」と長年にわたり評価を頂いております。
■ビジョン:
私たちは、ものづくりのお手伝いをさせていただく機械設備、機械工具商としてお客様のお役に立つことをやりがいとしています。ものづくり産業は、常に未来をつくってきました。私たちは、そこに敬意を払い、お客様を陰ながらサポートすることに全力を注ぎます。