デジタルプロモーションプランナー◆プライム上場の富士フイルムG/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
富士フイルムビジネスエキスパート株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/03/10 更新日:2025/03/10
仕事内容
デジタルプロモーションプランナー◆プライム上場の富士フイルムG/年休125日
■業務内容:
富士フイルムグループでのBtoB中心としたマーケティング課題解決支援をお任せします。
・デジタル広告の運用・管理およびWebサイト制作、運用
・メルマガなどのCRM施策
・マーケティングツールオペレーションにおける課題発掘 など
上記に付随する予算、スケジュール管理、見積もり・請求業務も行います。
■期待役割:
マーケティング課題解決支援業務において進行、再委託先のコントロール、依頼主要望への対応、クオリティ管理が主な役割です。
また、将来的には富士フイルムグループ全般のマーケティングを担える人材になることを期待します。
■魅力:
企業ブランドや売り上げに貢献でき、自身の裁量で活動できる環境です。
■マーケティングコミュニケーション部について:
マーケティングコミュニケーション(MC)部では、コミュニケーション分野の専門集団として、デジタルマーケティング、リアル施策を活用した販売促進、グループ内外への効果的なコミュニケーションサービスの提供を行っています。
<主たる業務品目>
デジタルマーケティング/webサイト制作・運営/広告宣伝物制作・販促・PR/イベント企画・運営、映像制作/広報誌・社内報制作/デザイン・編集・ライティング/商品企画・キャラクター開発/市場調査など
■当社について:
2006年10月、富士フイルム・富士ゼロックスを事業会社として有する持株会社『富士フイルムホールディングス』の発足に伴い、グループ全体の間接業務について一層の効率化と高品質なサービスレベルの向上のためシェアードサービス会社として設立されました。
東京都港区に本社を構え、富士フイルム/富士フイルムビジネスイノベーショングループの共通業務(総務/人事/経理/購買等)を集約し、コストを抑えつつ、高品質の業務をグループ全体に提供するシェアードサービス会社です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・デジタルマーケティング業務の経験3年以上、もしくはそれ同等の経験
■歓迎条件:
・デジタルマーケティング業務において、PDCAによる改善提案業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円〜390,000円
<月給>
246,000円〜390,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は各種手当を除く・2024年度実績
賞与:有(年2回)155万円〜235万円/年
昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西麻布4-12-24 興和西麻布ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
最寄駅:六本木、乃木坂、広尾、西麻布バス停
<転勤>
当面なし
将来の転勤可能性:有
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:※世帯手当として支給(審査あり)、但し管理職適用外
住宅手当:※世帯手当として支給(審査あり)、但し管理職適用外
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上で適用
<定年>
60歳
再雇用制度:65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修教育
■OJT
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■社員持ち株制度
■時間外手当、世帯手当(審査あり)、通勤手当、休日出勤手当、 夜業手当、年末年始手当など
■諸施設:全国に契約保養所、契約スポーツ施設など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■土日祝休、企業カレンダー有
■有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇 介護休職、育児休職
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士フイルムビジネスエキスパート株式会社
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
総務シェアード、ファシリティシェアード、人事シェアード、購買シェアード、保険代理業、セールスプロモーションシェアード、RD&Eシェアード(研究開発支援)、経理シェアード