【東京都港区】品質環境管理エキスパート◆創立50年以上/働き方◎/NTTデータグループ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ジャステック [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/03/13 更新日:2025/03/13
仕事内容
【東京都港区】品質環境管理エキスパート◆創立50年以上/働き方◎/NTTデータグループ
◆◇NTTデータグループ/高い経常利益率を誇る創立50年以上の老舗システムインテグレーター/女性の育児休暇取得率100%◇◆
社長直轄部署として、QMS、EMS、CMMI規格認証資格の維持管理を行う品質環境管理室(品環室)にて、品質環境管理エキスパート業務をお任せします。
■主な業務内容:
・品質マネジメントシステム(QMS)の維持管理
・環境マネジメントシステム(EMS)の維持管理
・CMMIレベル5の維持管理
・製品検査業務
■業務の特徴:
・繁忙期は若干増えますが、平均残業は10H/月程度になります。
・担当業務が主体的に遂行できるようなりましたら、適宜調整しながらとなりますが、在宅勤務も可能です。
■組織構成:
品質環境管理室(品環室)は室長1名、室員3名と、他部署所属の兼務検査員約140名で構成されています。
品質および環境マネジメントシステムの維持管理と、社内の製品検査が主務になります。
■当社の特徴:
当社はプライムからの一括請負にこだわり、収益率が高く設立以来安定した経営基盤を持っています。金融/保険業界を軸に、各業界の優良顧客に最高峰の技術力を提供しており、経常利益率12%以上を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・QMS、EMSに関する実務(事務職)経験が3年以上の方、
IT系の事務職経験、もしくはCMMIに関する知見があれば尚可。
・PCスキル(電子メールなど一般的なOffice関連ツール操作)
■歓迎条件:
・ISOMSに関する知見
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
440万円〜530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):276,400円〜332,900円
<月給>
276,400円〜332,900円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には賞与2.5箇月×2回を含みます。時間外手当および通勤手当は含みません。
※想定額以上の条件については、経験・資格等を考慮しての応相談となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区高輪3-5-23 KDX高輪台ビル
勤務地最寄駅:地下鉄都営浅草線/高輪台(A1出口)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
監査室業務職は、基本的に転勤がありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※業務に慣れるまでは月10H程度の残業可能性有※業務に支障がない場合、出退勤時刻のシフト制度有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:確定給付型年金、確定拠出型年金
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社内教育制度:
エンジニア向けを中心に100以上の講座を用意しており、自主的に研鑽を行うことが可能です。
<その他補足>
■定期健康診断
■メンタルヘルスチェック
■サークル活動
■財形貯蓄制度
■企業年金基金(JJK)
■新入社員歓迎会及び創立記念祝賀会
■社員懇親会
■定年後再雇用制度等
■永年勤続表彰
■各種お祝い金(結婚・出産・新築)
■各種お見舞い金(傷病・災害・死亡)
■健康保険組合保養所および全国の宿泊施設の利用
■長期収入サポート制度
■三大疾病サポート保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇面に差異無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏期休暇3日、年末年始休暇(12/29〜1/4)、慶弔休暇(取得日数は慶弔事由による)、年次有給休暇(期中入社は期間按分した日数、勤続年数で増加)
※年間休日数は差異による若干の増減あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ジャステック
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要:
一括請負契約を基本とし、情報システムの企画立案から、要件定義、開発、構築、運用までを行うシステムインテグレーターです。上流から下流まで幅広い工程を担当し、独自の生産管理技術で低廉で高品質な製品を納期までに提供することを目指しています。2024年、株式会社NTTデータの子会社となりました。