【広島市】介護施設向けICTエンジニア◆未経験歓迎◆成長機会多数/サポート・手当充実/年休123【dodaエージェントサービス 求人】
東洋電装株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2025/03/20 更新日:2025/03/21
仕事内容
【広島市】介護施設向けICTエンジニア◆未経験歓迎◆成長機会多数/サポート・手当充実/年休123
◆◇介護施設のICT化をサポート/OJTでスキルを磨く/広島市で長期的に働ける環境◇◆
■採用背景:
〜介護業界のICT化に伴う事業拡大のため、エンジニアリソースを強化〜
■職務概要:
当社の介護医療システム事業では、介護施設にある様々な製品(介護者の様子を見守るセンサー、介護者が呼び出しをかけるナースコール、介護者の動きを把握できるシートセンサー、記録を残せる介護記録など)のネットワーク構築を行い、介護施設の人材不足を「見守りシステム」で解決する事業です。
■業務詳細:
・IoTを活用した業務効率を目的とした調査、NW運用、システム構築、機器選定・サポート
・導入システムの仕様打合せ、現場設置のとりまとめ
・導入の決まった施設に伺い、Wi−Fiネットワーク構築、設置、施工、保守
※工事施工は外注しております。
\入社後の流れ/
まずは先輩と一緒に行動しながら作業を覚えていただきます。作業自体に複雑性はなく、適性を見ながら徐々にお任せする業務を決定していきます。専門知識に関してはメーカーの勉強会もあります。Wi−Fi関連の知識、その他ネットワークエンジニアの知識も付けられる環境です。
■やりがい:
開発は別部門が担当しておりますが、お客様の要望を直接くみ取ることができるのは当ポジションの重要なミッションです。
「センサーをここに置きたい」「こんなデータを取得したい」という意見を伺い、社内部署と連携を進めます。
■仕事の魅力:
最新のテクノロジーに触れる機会が多く、知識とスキルを学ぶことができます。保守管理に留まらず、新規商材の選定や企画にも携わることができ、知識と人脈を幅広く拡大することが可能です。
介護業界のICT化に貢献できるやりがいのある仕事です。
■組織構成:
介護医療システム事業部は東京に母体があり、エンジニア部門は広島にあります。
リーダー1名(50代男性)、カスタマーチーム2名(男女各1名、20代)、フィールドチーム2名(30代・20代男性)が在籍し、全員中途入社者で構成されています。
■キャリアパス:
OJTを通じてスキルを磨き、社内PJTに参加することでキャリアアップが可能です。将来的にはチームリーダーやスペシャリストとしてのキャリアパスが期待されます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
\未経験の方でも応募お待ちしております!/
■必須条件:下記いずれかに該当する方
・Wifiについての基礎知識をお持ちの方
・ITパスポートや基本情報技術者の資格をお持ちの方
・現在ITに関する資格等を学習中で、エンジニアに挑戦したい方
■歓迎条件:
・L3・L2−SW等を用いたローカルネットワークの設計・構築
◇業界未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜360万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
<月給>
250,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市安佐南区緑井4-22-25
勤務地最寄駅:可部線/緑井駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業30時間
※年度末の繁忙期あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年〜
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
研修費、資格補助制度あり
<その他補足>
■住宅手当
可部事業所より半径2km以内で賃貸住まいを行う場合15,000円の住宅手当支給
※2km超となる場合は交通費支給(20,000円が上限)となります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
勤務条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
土日祝日(会社カレンダーによる)、年末年始休暇7日、夏季休暇3日、GW7〜10日、年次有給休暇、結婚休暇7日、出産休暇3日(本人又は配偶者)、育児休暇、看護休暇、介護休暇、忌引休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東洋電装株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
制御盤製作及びシステム開発