【東京/未経験歓迎】アシスタント(経営コンサルタント)◆研修制度充実/在宅勤...

株式会社タナベコンサルティング

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【東京/未経験歓迎】アシスタント(経営コンサルタント)◆研修制度充実/在宅勤務可【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社タナベコンサルティング [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/04/03 更新日:2025/05/08

仕事内容

【東京/未経験歓迎】アシスタント(経営コンサルタント)◆研修制度充実/在宅勤務可

【未経験歓迎/年間休日122日/完全週休2日制/コンサルタントのサポート職】
コンサルタントのサポートをメインとした業務です。
MTG日程の調整や、資料の取り寄せ、資料作成、契約周りの事務等、コンサルタントがコンサルティングに集中できるよう、マルチタスクや管理力を生かして活躍できるポジションとなります。

■業務内容:コンサルタントの生産性向上を目的としてクライアントへの訪問準備や資料作成のサポートを実施していただきます。また所属部門の状況に応じてセミナーや研究会の事務局や運営サポートをご担当頂く場合があります。
・提案活動やヒアリング活動のための先方とのスケジュール調整代行
・提案活動のための資料作成補助(顧客先資料の取り寄せや取り寄せたものの入力)
・コンサルティング前の契約締結サポート(契約書のひな形送付・微調整やリーガルチェックの法務部へのトスアップ)やシステムサポート(クライアント先で活用してもらうポータルサイトのご案内等)
・コンサルティングナレッジの集約

■同社のコンサルタントの役割:
・コンサルティング:現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告
・顧客創造:アポイント獲得〜訪問〜提案〜クロージングを行う
※既存顧客70%、新規開拓30%、主な提案サービスはコンサルティング・教育
・研究会、セミナー:研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営

■多様な働き方をサポートする環境:
・キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社3年程度でマネジャーを務めている社員もいます。
・ハイブリッドワーク制度:テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充(小学校4年生の始期まで利用可)
・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【業種経験不問・職種経験不問】
■必須:以下いずれか
・営業事務の経験(調整業務・資料作成・補助業務など)
・営業経験(資料作成やエクセル操作経験を含む)
■求める人材:
・これまでの営業経験や資料分析、作成経験を活かしながら、キャリアアップを目指したい方や専門性を高めたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜520万円

<賃金形態>
年俸制
半期年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,204,000円〜4,164,000円
固定残業手当/月:67,000円〜87,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
334,000円〜434,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:会社業績に応じて支給される場合がある

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
株式会社タナベコンサルティング 東京本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
当面ありませんが、将来的に転勤の可能性があります。
※年に1回の「自己申告制度」の中で、希望を聞く機会があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(11:25〜12:25)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■シフトワーク:上長と相談の上選択可(8時〜16時半/9時半〜18時/10時〜18時半)
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規程に基づき支給(福利厚生その他欄参照)
寮社宅:転勤時のみ適用
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
各種教育制度はこちらをご覧ください(https://tanaberecruit.com/education/)

<その他補足>
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■健康診断(年2回受診可)
■総合福祉団体定期保険
■ベネフィットステーション(福利厚生代行サービス)
■外部健康相談サービス
■受動喫煙対策あり
■オフィスカジュアル:有
■通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土曜/日曜/祝日/GW/年末年始(社内カレンダーに基づく)
■有給休暇:10日(入社時期で異なります)から最大20日付与※有給休暇計画付与制度
■その他特別休暇:有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社タナベコンサルティング
業種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク
事業内容
経営コンサルティングという言葉が一般的でなかった1957年から、私たちは企業を救う医師「Business Doctors」として「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」という経営理念の実現に67年間、挑み続けております。

全国主要都市10地域に常駐するプロフェッショナルが、多種多様な業種の大企業から中堅企業、行政・公共の経営者・リーダーに寄り添い、全国地域密着で高度化する経営課題を解決しております。
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