【埼玉】品質管理◆ヘアケアブランド「ARIMINO」/創業約80年・知名度抜群の安定性◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アリミノ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 埼玉県
掲載開始日:2025/03/24 更新日:2025/03/24
仕事内容
【埼玉】品質管理◆ヘアケアブランド「ARIMINO」/創業約80年・知名度抜群の安定性◎
【業界でも知名度抜群の「ARIMINO」、柔軟な働き方が可能◎】
■業務概要:
品質管理担当として業務に携わっていただきます。
※経験を考慮し、製品出荷前の品質チェックをメインにお任せする想定です。
■業務詳細:
・検査、分析業務
・製品標準書および手順書作成管理
・化粧品/医薬部外品を構成する原料/容器/資材等の品質管理
・化粧品GMP(ISO22716)に基づく製造管理
・製品出荷に関する合否判定作業
・外部製造(スプレー剤など)業者と生産に関するやり取り
・製品に対するクレーム対応
※1次対応は本社カスタマーサポート担当が行います。
・生産時のトラブルに対する現場対応
■組織構成:
・総合研究所(9名):室長(40代)、メンバー8名(40代1名、30代3名、20代2名、派遣社員2名)
■当社について:
当社は、ヘアワックス「SPICE(スパイス)」「PEACE(ピース)」といったブランドを展開しており、ヘアケアを中心とした美容に関する様々なジャンルの商品を研究開発、製造、そして販売まで一貫して行っております。
当社の製品は全てヘアサロン専売品となっており、創業から約80年で培った商品は、美容師の方からも評価が高く、一度は使ったことのある方もいらっしゃるかもしれません。定番商品に加え、研究開発部門にも注力しており、常に挑戦し続ける社風があり、現在でも堅調に事業を拡大しております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・化粧品または化学品の品質管理の経験(2年以上)
■歓迎条件:
・マネジメント経験
・化粧品GMP(ISO22716)に関する知識
・機器分析(HPLC、FT-IR等)、一般化学分析、微生物試験に関する知識
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜400,000円
固定残業手当/月:35,000円〜50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
255,000円〜450,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回■昇給:年1回■事業場外みなし労働制のため、残業手当=業務手当という意味合いになります。直行直帰かつ時間の使い方も個人の裁量に任せているため勤怠の時間管理が難しく、残業についても「1日1時間」とみなして×月所定日数(約20日)=約20時間分の賃金を月額の業務手当として支給しています。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
総合研究所
住所:埼玉県比企郡滑川町都25-5 東松山工業団地内
勤務地最寄駅:東部東上線/森林公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
組織変更やサポート体制によっては将来的に発生する可能性がございます。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:35 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:控除対象配偶者及び満22歳以下の扶養家族が対象
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
・健保組合
・クラブ活動補助金
・産休/育休制度補足:
直近10年の女性社員の産休/育休取得率は、100%。また、男性も育休取得可能と、育児のサポートが整っています。また、復職率も100%と、産休/育休取得後は、育児と仕事を両立できる時短勤務制度を使用することができるため、安心の環境です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■第一土曜日出社月あり
■夏季休暇(自由取得5日間)、冬季休暇(12/28〜1/4)、創立記念日(5/27)、有給休暇(勤続年数に応じて12〜20日付与)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アリミノ
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■当社について:
ヘアサロン専用プロダクトの開発製造、販売を行っております。
■商品について:
下記の商品を開発、製造を行っております。なお全てが美容室向けの専門品となります。
・コールドパーマ液(コスメカールシリーズ)
・ヘアカラー(アジアインカラーデザインエキスパートシリーズ)
・スタイリング剤(PEACE、SPICEシリーズ)
・シャンプー・トリートメント(シェルパシリーズ)
・ヘアケア製品(ケアトリコシリーズ)
・スキンケア製品
・頭髪及び肌用化粧品