【中野/フレックス有】人事(採用担当)※寿司ロボット世界NO.1メーカー/残業20h程度/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
鈴茂器工 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/04/07 更新日:2025/04/17
仕事内容
【中野/フレックス有】人事(採用担当)※寿司ロボット世界NO.1メーカー/残業20h程度/土日祝休み
〜平均残業20時間・フレックス有/世界No.1メーカーで採用業務に携わる/コロナ禍でも過去最大業績(増収増益)/自己資本比率80%・無借金経営で安定性◎〜
■業務概要:
同社の人事として、採用業務(新卒・中途)をお任せ致します。将来的には研修や人事制度に携わることも出来ますので、人事として総合的にキャリアを積むことが出来ます。
■業務詳細:
・採用要件定義:社内の担当部署とやり取りし業務内容や必須条件を整理した上で関係各所と連携
・社外対応:人材紹介会社などと打ち合わせを実施し、採用状況の擦り合わせや進め方を決定
・採用企画:採用数を増やすためのブランディングや応募経路の拡大等、新しい施策の立案・実行
・日程調整業務
■働き方:
残業時間は20時間程度、土日祝休みとなります。フレックス制度も導入しており柔軟な働き方が出来る環境です。
■組織構成:
採用業務は2名(50代、20代)で担当しております。会社の拡大に伴い、採用活動も変革を進めており、組織強化のための採用となります。
そのため、現メンバーから引継ぎを受けながらキャッチアップ頂ける環境です。
■業務の特徴・魅力:
・世界トップシェアを誇るニッチトップメーカーでの採用活動に携われます。
・成長企業でのスピード感を持った採用活動(新卒・中途)に携われます。
・人事も変革を続けており、様々な採用手法への取り組みなど新しいことに対して裁量権を持って挑戦できます。
■同社について:
2021年に創業60周年を迎えた同社は、1981年に世界で初めて寿司ロボットを開発しました。現在は世界シェアナンバー 1の寿司ロボットや、コロナ禍での衛生管理意識の高まりにマッチした自動 ご飯盛り付けロボット 等を開発・製造・販売しております。また病院や介護施設の食堂にも取引拡大しており「食」を支える事業として社会貢献価値を高めつつ安定経営をしております。
今後は、これらの既存事業の拡大・深耕と、新たな成長分野・事業の構築を行うことで 、更なる会社の成長を目指しており、様々な仕組みの構築に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・採用業務の経験をお持ちの方(※人材関連の企業での業務経験も歓迎です)
■歓迎条件:
・中途採用(紹介会社経由)の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
420万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):262,000円〜312,000円
<月給>
262,000円〜312,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記給与詳細は、経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。
■昇給:年1回※
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト6F
勤務地最寄駅:JR線/中野駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:6:30〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限15万円)
家族手当:規定の通り
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上対象/65歳までの再雇用あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
配属後は実務を通じて業務知識等を身に付けて頂きます。
その他「階層別研修」や社内セミナー等社員育成に力を入れています。
<その他補足>
■従業員持株制度
■財形貯蓄制度
■家族手当(扶養しているご家族に対して):配偶者…1 万円、子…1 万円/人(22 歳まで)
■介護休業制度
■育児休業制度(取得実績あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も正式採用と条件は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季休暇4日(※有給休暇の計画付与)、年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日)、GW、慶弔休暇、特別休暇、他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 鈴茂器工 株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:寿司ロボットで国内約80%のシェアを誇るメーカー。
・寿司ロボットやご飯盛付けロボット(Fuwarica)などの店舗・厨房向け機械の製造・販売
・コンビニ用おむすび量産機などの工場向け大型機械の製造・販売