【東京】データアナリスト◇テクノロジー領域をリードするデータサイエンティスト集団【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社D4cテクノロジー [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/04/14 更新日:2025/04/14
仕事内容
【東京】データアナリスト◇テクノロジー領域をリードするデータサイエンティスト集団
〜データでビジネスを変革するアナリスト/データ解析のスペシャリスト集団〜
■概要:
私たちは、お客様のデータを活用して、ビジネス課題の解決をサポートするスペシャリスト集団です。今、私たちと一緒にデータの力で企業の未来を切り拓くメンバーを探しています。様々な業界の課題に挑み、あなたの分析力で新しい価値を提供してみませんか?
■業務内容例:
(1)経営企画サポート:
収益構造を可視化し、受注金額やリピート率などをデータで徹底分析。経営判断に役立つインサイトを提供します。
(2)製造業支援:
保守メンテナンスの受注頻度を分析し、効率的なメンテナンス計画の策定をサポートします。
(3)マーケティング支援:
顧客データを活用して、年齢や性別、利用頻度を分析。顧客満足度向上のためのアンケート結果を分析し、改善策を提案します。
■採用背景・ミッション:
◇案件先のチーム体制が拡大予定となり、募集しております。
◇案件の規模/期間:常駐支援※スパンとしては2年程度の想定。
◇案件のチーム:当社1名、グループ会社3名計4名、常駐先:2名程度
※1人1人がプロジェクトマネージャーとして動いています。
※年内には5〜6名になる想定をしております。
■D4cグループについて:
◇D4cグループは「ビジネスを加速する」ことを使命として、データ解析のスペシャリスト集団としてスタートしました。お客様は官公庁、一般企業などさまざまな業界・業種に及び、これまでに蓄積してきたノウハウと技術の高さは多くの信頼をいただいています。
◇2023年12月に設立したD4cテクノロジーは、今まで培ってきた当社の技術力、提案力を活かし、製造業界に特化し、工学、AI・ITを中心とした、ものづくりの分野でサービスを展開しています。グループ各社と連携を図り、お客様の課題やニーズに素早く、柔軟に対応し、社員全員が常に革新的な提案ができることを目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・データ分析の実務経験
・BIスキルを用いたダッシュボードの開発経験をお持ちの方/テーマ問わず、変量解析とかの経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):216,320円〜400,000円
固定残業手当/月:46,530円〜180,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
262,850円〜580,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を充分に考慮した上で、加給・優遇いたします。
■業績賞与:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区南麻布5-2-32
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
常駐先 / 東京都
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:その他、本社及びグループ会社内の各事業所各地、常駐先および労働者の自宅(リモートワーク)
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月平均10時間以内
※勤務地がクライアント先の場合は、クライアント先の勤務時間に準ずる
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円/月
家族手当:扶養子女手当
住宅手当:独立手当(世帯主への住宅手当)
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■社内、社外教育研修制度
■資格取得補助あり
<その他補足>
■ノートPCの支給
■時間外手当
■チャレンジ手当
■アニバーサリー休暇(年2日)
■産前産後、育児、介護休暇
■有給休暇:入社1か月経過後に1日、4か月経過後に2日、6か月経過に7日間付与(合計10日間)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
※試用期間中(4カ月)の給与は本採用時の90%となります。
・基本給:194,688〜360,000円
・固定残業手当(30h):41,877〜162,000円
・月給:236,565〜522,000円
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■会社指定休日5日※教育研修等含め休日出勤の可能性有
※年末年始(参考:6日)、GW(参考:10日)、夏季5日(有給消化)
※取引先での常駐業務となった場合は、常駐先によって異なります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社D4cテクノロジー
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- AIとエンジニア技術で未来を築くテクノロジー企業です。
《事業内容》
・ 製造業界人材支援
・ AIオーダーメイド事業
・ BIコンサルティング事業
・ データプラットフォーム事業