【リモート可/大阪市内】ネットワーク設計構築リーダー<Cisco/Fortigate等>◆上流から◎【dodaエージェントサービス 求人】
TDIシステムサービス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/04/03 更新日:2025/04/17
仕事内容
【リモート可/大阪市内】ネットワーク設計構築リーダー<Cisco/Fortigate等>◆上流から◎
〜23年連続黒字を更新中の安定した経営基盤/テレワーク可能(ハイブリッド)〜
■業務内容:
ネットワークインフラの設計・構築・技術支援および運用・保守を行うリーダーを募集いたします。お客様環境の機器リプレースや、新規ソリューションの運用サービスを意識した業務や、お客様環境に常駐し、お客様と共に案件を遂行する業務もあります。お客様と直接取引や間接取引もあり、裁量は幅広く上流工程から行うことが可能です。
・インフラ構築全般(設計、構築、運用)をメンバーを率いて実施するリーダー
・ネットワークインフラの基本設計、詳細設計、構築など
・リーダーとしてメンバー管理、作業指示、課題管理
・メンバー育成、業務拡大への積極的提案など
※現在はマネージャーとサブリーダーでリーダー業務を行っていますが、チーム強化を図りたくリーダーとして入っていただきます。
■有給消化率78%の秘訣:
〇毎年4月に年度計画/月ごとの取得日数を設定
〇毎月/翌月の取得日を調整
■当社について:
1968年創業の独立系システムインテグレーターです。
様々な企業に対してコンサルティング、システム開発、保守、運用、管理等のサービスを提供しています。IT技術の進化と共に成長を続けるtdiグループは創業56年を迎え、安定した基盤を元に事業拡大を進めています。最先端の技術に挑戦し、高みを目指す仲間を積極的に採用しています。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラエンジニアとして、設計・構築の経験
・L2/L3・ファイアウォールの設計、構築経験
・Cisco/Fortigateの製品知識を有する方
・リーダー、サブリーダーなどの経験
→具体的には3〜5名程度の案件管理・工数管理
・トラブル対応の経験
■歓迎条件:
・CCNA、CCNPを保有されている方
・プロジェクト・運用管理の経験
・メンバー・お客様と積極的に会話できるコミュニケーション力
<必要資格>
歓迎条件:シスコ技術者認定CCNA、シスコ技術者認定CCNP
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜400,000円
その他固定手当/月:30,000円〜50,000円
<月給>
270,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※その他固定手当:裁量労働手当(残業15時間相当(1日45分×稼働日数)として支給/残業代追加支給なし)
※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与 年2回(6・12月)※直近実績6ヶ月分
■昇給 年1回(7月)
■諸手当:家族、通勤、在宅勤務、住宅
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細1>
西日本事業所
住所:大阪府大阪市北区中之島二丁目2番7号 中之島セントラルタワー20階
勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
お客様先
住所:大阪府大阪市内、他
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
※勤務地・プロジェクト先は希望を最大限考慮します。
リモート可:週2程度の出社あり
<転勤>
無
転居を伴う転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
※プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定しそれが評価に直結する仕組みあり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月※別途規則あり
家族手当:子1万円(1人につき)
住宅手当:福利厚生に補足あり
寮社宅:独身寮
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
継続雇用65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■各種技術研修・人材研修
■外部セミナー(技術系研修、プレゼンテーション能力向上研修等)、プロジェクトマネージメントの実践など
■資格取得支援制度(奨励金制度)(自己成長助成金あり)など
<その他補足>
■住居手当補足:単身者…9,000円〜10,600円/月、世帯持ち…16,000円〜19,000円/月
■失効年休積立制度あり
※5日以上の連続休暇取得OK(プロジェクトによっては、年末年始などに11連休もあり)
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■財形貯蓄制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■共済会
■社内表彰制度
■財形住宅融資制度
■クラブ活動(野球(夕刊フジ主催野球リーグ登録)、サッカー、マラソン、テニス他)
■副業OK
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(年20日※初年度は、入社時期に応じた日数分を支給)、産前・産後・育児休暇(取得・復職率100%)、特別休暇(結婚、出産、リフレッシュ、災害など)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- TDIシステムサービス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
システム運用管理及びITインフラをメイン事業とし、顧客のニーズに合わせ専門性の高いサービスを提供しています。