募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・社会人経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
309万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：179,850円〜279,200円
その他固定手当/月：27,000円
固定残業手当/月：13,400円〜14,300円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
220,250円〜320,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は賞与を含みます。
※給与詳細は経験・能力・年齢を踏まえて決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回※前年度実績／計3ヶ月分
■営業手当：27,000円／月※試用期間終了後、営業活動を行った月から支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

岡山県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：岡山県倉敷市児島稗田町2787
勤務地最寄駅：JR本四備讃線／上の町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月5時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：距離に応じて月上限13,000円まで実費支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃の約4分の3を会社負担
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で適用

＜定年＞
60歳
再雇用あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■退職金共済加入
■育児休業（取得実績あり）
■社内旅行
■定期健康診断（年1回）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は営業手当なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

■休み：土日祝休み　
　※会社カレンダーにより、土曜は年に13回程度出勤あり
■長期休暇：GW、お盆、年末年始
■取得義務有給：最低６日（年間休日113日＋6日で計119日）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社桑和

業種

ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)

事業内容

■事業内容：
作業用ユニフォーム及びその関連商品の製造販売
※プランニングメーカーとして、ユニフォームのファッション化・カジュアル化に取り組んでいます。

■同社の物づくり：
（1）着る人の願いをタテ糸に、作り手の想いをヨコ糸に。常に着る人の生の声を製品に反映させること。そして物づくりにおいては一分の妥協も許さないことをモットーに、いつのときも誇りを持ち続け真摯な姿勢で物づくりにかける想いをじっくり育んできました。その心は社員一人ひとりの行動に大きな影響を与えています。
（2）一人の顧客に絶賛される商品を。そんな想いを胸に今日も見えないところまでも工夫をこらし、SOWAの製品は完成していきます。同社が追求しているのは品質を超えた価値。着る人の意欲や仕事へのプライドを育む商品づくり。そこには時代性や企業、個人が求める多彩な要望を形にする作り手の心があります。顧客の希望に沿った製品づくりと、それを支える品質管理。全品に対する揺るぎない自信。SOWAの良心がここにあります。
（3）ユニフォームもひとつのファッション。個性あるスタイルを創りだしていくためには、それを生み出す人間にも柔軟な発想と感性が求められています。SOWAでは一人ひとりが自由に生き生きと、個々のセンスやアイデアを発揮できる場を大切にしています。そして、同社のクリエイティブな仕事はデザイナーやプランナーだけでなく、すべての社員が創りあげ、それがSOWAのオリジナルを生み出す力となっています。
（4）SOWAでは年2回、展示会を開いています。展示会では、顧客に新商品を知ってもらうと共に、顧客と時には笑顔を交えながらも真剣に、商品について語り合います。プランニングメーカーであるSOWAは、この展示会の場を大切にし、その中で得ることのできる貴重な情報を、物づくりにもフィードバックし、新しい製品へと生かしています。
（5）いつもSOWAには明るい声が響いています。顧客に気兼ねなく取引してもらうため、社員一丸となり努力しています。しかし、それだけではありません。注文にスムーズに対応するため、在庫管理をはじめ、受注から配送までをひとつのシステムとしてコンピューターで管理を行っています。SOWAは顧客に喜ばれる企業であり続けるために、顧客の立場にたった、より確実できめ細やかな対応をいつも心がけています。