【玉川/リモート6割】インフラエンジニア◆インフラ基盤/上流からNECグルー...

日本電気通信システム株式会社◆NECグループ◆

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【玉川/リモート6割】インフラエンジニア◆インフラ基盤/上流からNECグループと協業開発◆0153【dodaエージェントサービス 求人】

日本電気通信システム株式会社◆NECグループ◆ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2025/04/17 更新日:2025/07/08

仕事内容

【玉川/リモート6割】インフラエンジニア◆インフラ基盤/上流からNECグループと協業開発◆0153

●NECグループの安定基盤
●システム設計・構築および導入後のお客様の運用を支援までお任せ
●年休126日/福利厚生充実

■業務概要:
インフラ基盤システムに関するシステム設計・構築および導入後のお客様の運用を支援する業務を担っていただきます。

■具体的なプロジェクト想定:
・仮想化技術を用いたIaaS/PaaSシステムの要件定義、設計、構築、導入
・お客様への提案活動(フロントSEとして新たなインフラシステムの提案、折衝、調整)
・導入したシステムの運用支援、保守対応(障害調査など)

※業務内容(変更の範囲):会社の定める業務

■就業環境:
Teamsで社内メンバーとチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションをとっており、社内のイントラを使用しながらメンバー内での情報共有や可視化をおこなっております。

■組織構成:
当事業部は主に通信キャリア向けインフラ構築・検証などのPM/SI/SE業務を担当しています。
その中でも当チームはインフラ基盤システムに関するシステム設計・構築業務を推進しています。
当グループの構成としては、社員9名、BP17名となります。

■キャリアパス:
・1年目
既存社員支援のもと、ご自身の得意とする領域を中心にプロジェクト活動に参画していただきます。
・2年目以降
プロジェクトリーダーとしてプロジェクト遂行にあたっていただきます。

■ポジションの魅力:
・クラウドや仮想化技術など最先端のスキルや知識を仕事を通じて身につけられます。
・大規模なプロジェクトが多く、社会貢献度の高い業務に携わっていることを実感できます。
・プロジェクトにおいては、上流工程の要件定義から下流工程の構築やテスト、その後の運用に 至るまで一気通貫で対応することができ、SE/SIとしてのスキルアップにつながります。

■当社について:
当社はNECグループで、通信ネットワークの開発と構築を推進しています。さらにIoT、セキュリティ、車載などの事業も展開し、各領域での価値貢献を行っています。5G、自動運転、IoTの活用において、当社は重要な役割を果たしています。社会の変化に対応し、先端技術を学びながら、やりがいを感じながら社会価値を創造できる会社です

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・仮想化ソフトウェア、サーバ、ストレージ、ネットワーク、データベースいずれかの設計、
 構築の実務経験者(実務3年以上)
・コミュニケーションスキル
・チーム内でのリーダーシップとメンバーとの協調。
・【学歴要件】大卒以上

■歓迎要件:
・シェル、Python、バッチファイル用言語などのプログラミングスキル
・インフラ構築効率化(Infrastracture as Code)に関するスキル
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
680万円〜900万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円〜750,000円

<月給>
500,000円〜750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・昇給年1回 
・賞与年2回支給(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
玉川事業所
住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
就業場所(雇入れ直後):玉川事業場 及び労働者の自宅、業務内容により三鷹勤務あり
就業場所(変更の範囲):会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
・テレワーク頻度:テレワーク6割、出社4割

<転勤>
当面なし
基本的にございません。将来的な可能性はございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
平均月残業時間:20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:条件あり(福利厚生欄参照)/引越手当支給有り
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:確定拠出年金(DC年金)への加入
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■Linkedin learning
■階層別・選抜研修

<その他補足>
■従業員食堂
■売店
■従業員クラブ
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■カフェテリアプラン
■在宅勤務費用補填
■社内人材公募制度
■ドレスコードフリー(顧客折衝時は除く)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇面の差はなし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇、特別休日、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日本電気通信システム株式会社◆NECグループ◆
業種
通信
事業内容
■概要:
NEC通信システムは、NECの創業時からの事業である通信を担い、日本はもとより世界の通信ネットワークの開発と構築を推進してきました。人・車・ものなど全てがつながる未来社会に向けて「Connect++(コネクトプラス)」をコンセプトに通信とネットワークセキュリティを基に新たな社会価値を創造していきます。
情報提供元:

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