【大分/由布市】ナイトフロント ◆100年の歴史を誇る老舗旅館/WEB面接OK/月残業20h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社亀の井別荘 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大分県
掲載開始日:2025/04/21 更新日:2025/06/03
仕事内容
【大分/由布市】ナイトフロント ◆100年の歴史を誇る老舗旅館/WEB面接OK/月残業20h
【業績好調/老舗旅館でのナイトフロント業務/社員寮完備/月残業時間20時間程度/U/Iターン歓迎】
■採用背景:
創業100年を迎える老舗旅館「亀の井別荘」では、リピーター顧客が7割を超え、安定した経営を続けています。この度、業務拡大とスタッフ体制強化のため、ナイトフロントスタッフを募集いたします。
■業務内容:
夜間のフロント業務を中心にお任せいたします。当旅館では、多くのお客様がリピーターとして訪れるため、温かみのある対応を求めています。
- お客様の受付対応
- お部屋までのご案内(お荷物運び)
- 館内の警備
- 点検業務(施錠・電気の消し忘れの確認)
※ナイトフロントですが、仮眠の時間も4時間ほどあります
■組織構成:
ナイトフロントは現在3名在籍しており、スタッフの多くがフロント業務未経験からスタートしています。経験豊富なスタッフがしっかりとサポートしますので、未経験の方でも安心してご応募いただけます。
■キャリアアップ:
フロント業務以外にも、レストラン部や総務・経理・メンテナンス(客室清掃)など、他のセクションへの異動も可能です。幅広い業務経験を積むことで、キャリアアップの機会が広がります。
■社風:
亀の井別荘では、お客様だけでなく社員も大切な財産と考えています。お互いに刺激し合える仲間や気づきを与えてくれるスタッフ、あなたの能力を最大限に引き出してくれる上司がいます。しっかりとした研修制度や待遇が整っており、安心して長く働ける環境が整っています。
■特徴・アクセス:
亀の井別荘は、洗練された中にも素朴で温かみがあり、1度来ると忘れられない風情漂う場所です。金鱗湖の近くに位置し、散策にも便利な場所です。ご家族やご友人同士、カップルなど、様々なお客様がお見えになられます。地域の情報について尋ねられることも多いので、日頃から情報収集を行い、お客様の旅のひとときをさりげなく演出することが求められます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
業界未経験・職種未経験歓迎
■歓迎条件:
販売や接客経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
276万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円
<月給>
230,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
(固定残業代含む)+諸手当含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大分県
<勤務地詳細>
亀の井別荘(湯布院ICより車で10分)
住所:大分県由布市湯布院町川上2633-1
勤務地最寄駅:JR線/由布院駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
20:00〜10:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:360分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:※会社規定に基づき支給(上限21,600円/月)
家族手当:福利厚生その他に記載しています
住宅手当:福利厚生その他に記載しています
寮社宅:独身者:16000円/月 扶養者:26000円/月
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:5年勤続で100万円が目安です
<定年>
62歳
62歳定年制
<教育制度・資格補助補足>
■管理者研修(内部の管理者研修と外部の管理者研修があります)
■作法研修
■生け花研修
■研修旅行(研修旅行は、人気ホテル・旅館や有名飲食店へ、費用会社負担で学びに出向く研修です)
<その他補足>
■夫婦勤務手当(50,000円/月※どちらかが社員、どちらかがパートといった働き方でも可能
■食事手当
■水道料金込みの社員寮(独身者:16,000円/月・扶養者:26,000円/月)
※現在は満室のため、空きが出るまで借上げのアパートをご用意しています。
こちらにお住まいいただく場合でも、ひと月のご負担金額は変わりません。
■その他:社員旅行、忘年会、地域活動への参加費会社負担
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
使用期間中も待遇・条件に差異はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数84日
■シフト制/月7日休み
■その他休暇:夏季(10日間)、慶弔、産前・産後、育児、介護、子の介護、有給(10日〜20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社亀の井別荘
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- 大正10年に創業し、今年で99周年を迎える同社。長い歴史の中で、亀の井別荘流のお客様への「おもてなし」を最優先に考え、長期に渡って旅館の歴史を築いてきました。笑顔でお迎えし、笑顔でお見送りをする。お客様のご満足の笑顔の為に、お茶、お花、おもてなし研修など、自信を磨く研修も積極的に行っています。