【広島市】修理受付＜無線通信機器など＞5年連続健康経営優良法人認定◆未経験歓迎／基本土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
中国芝浦電子株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2025/04/10 更新日:2025/04/26
仕事内容
【広島市】修理受付＜無線通信機器など＞5年連続健康経営優良法人認定◆未経験歓迎／基本土日祝休み
〜急募案件！職種未経験＆業種未経験の方も歓迎／性別不問／クレーンなどの産業機械の遠隔操作を可能にする無線操縦装置(リモコンなど)の修理依頼の受付業務／東芝テリー認定サービス会社／5年連続健康経営優良法人に認定／WEB面談可能／基本土日祝休み〜
■募集背景：
東芝テリー認定サービス会社として西日本サービスセンターを開設し、静岡から沖縄までの広い地域のお客様を対応している当社では、現在多くのご依頼にお応えするために新メンバーを募集いたします。
■業務詳細：
広島営業所では主に離れた場所からクレーンなどの各種設備や移動体をリモコン操作するシステムである無線操縦装置をはじめとした伝送機器の修理やメンテナンスを行っています。修理のご依頼を受付、技術スタッフやメーカー担当者とやり取りしながら、日程調整や見積書作成などを行います。
■業務の流れ：
（1）電話・メールで修理依頼の受付
（2）技術スタッフへ情報展開
（3）メーカーとやり取り・調整・仕様確認
（4）見積書作成
※そのほか、送られてきた修理品の受付・管理や定期点検の調整なども行います
※実際のメンテナンス業務は技術スタッフが対応します
※静岡から沖縄までのお客様を対応しており、関西エリアを中心に月1回程度の出張に行く場合もあります
※将来的にはメーカー担当者と同行し、提案営業を行っていただくこともあります
■人員体制：
配属先の広島営業所では受付対応を1名（40代男性）で行っております。そのほか技術スタッフが3名ほど在籍しており、連携しながら業務を行っています。
■入社後の流れ：
先輩社員によるOJT指導を予定しています。実際の業務を一緒に行いながら、内容を習得していただきます。未経験の方にも先輩がしっかりフォローしますのでご安心ください。
■当社について：
・創業73年を迎える同社は県庁や市役所をはじめとする官公庁や大手企業と多数の取引を行っています。無線機器、通信機器及び電気機器類の販売を中心に、幅広いシステムやサービスを提供しています。
・2021年以降5年連続「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」の認定を受けています。基本土日祝休みで、メリハリをつけた働き方が可能です。ワークライフバランスを整えながら働ける環境が整っています！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
≪職種未経験歓迎・業種未経験歓迎≫
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
〜こんな方を求めています！〜
・営業経験がある方（取り扱い製品は問いません）
・電気通信、電気、機械製品、コンピューターの知識がある方
＜年齢制限＞
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
320万円〜480万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：150,000円〜250,000円/月21日間勤務想定
その他固定手当/月：50,000円
＜想定月額＞
200,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（過去実績5,000円〜10,000円／月）
■賞与：年2回（過去実績 計3ヶ月分）決算手当あり（近年連続支給中）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
＜勤務地詳細＞
広島営業所
住所：広島県広島市西区天満町21-8 広島電子ビル
勤務地最寄駅：広島電鉄宮島線／小網町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
原則想定しておりません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月
家族手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上が対象
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
■各種教育研修制度あり
■会社指定資格取得時には受験料等補助制度あり
＜その他補足＞
■皆勤手当
■家族手当
■技術・資格手当（退職まで毎月支給）
■表彰制度
■安心して働ける企業づくりとして、業務中・業務外を問わず病気やケガが原因で長期休業となった場合に備え、最長17ヶ月間にわたって休業前と同水準の所得（標準報酬月額の約87％※）を補償する長期休業補償保険に加入しています。※健康保険の傷病手当金に保険補償分20％上乗せした合計
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありませんが賃金の体系が異なります
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日
■休日：第2、3、4土曜日、日曜日、祝日
■休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 中国芝浦電子株式会社
- 業種
- その他商社(電気・電子・機械系)
- 事業内容
- ■事業内容：
・無線機器、通信機器及び電気機器類の販売
・電気通信工事、電気工事及び消防施設工事業
・各種機器、ソフトウェア及びサービスの販売、修理、リース並びにレンタル業
・医療機器の販売、貸与及び修理業
・上記に付帯又は関連する一切の業務
■事業の特徴：
（1）製品…長年にわたり経験や技術を培ってきた無線機をはじめ、DX関連システムなど新しい分野の製品も積極的に取り入れています。
※IP無線機、無線装置および無線機、無線映像伝送装置、複合機（MFP）、AED（自動体外式除細動機）
（2）システム…規模や業種を問わず幅広いシステムに対応し、高い技術力を生かした設計、工事、保守までトータルサービスを提供しています。
※ITV・CCTVシステム（監視カメラ）、ペーシングシステム、AVMシステム、AVシステム、各種サーバー・ネットワーク・セキュリティシステム
（3）サービス…顧客に安心して末永く製品を使っていただくため、常に高い品質のサービスを心がけ、満足していただけるサポートサービスを提供しています。
※東芝テリー伝送機器修理サービス、燃料電池エネファーム点検保守業務、レンタル無線機、ネットワークシステム調査・監理、クラウドサービス
採用専用サイト https://www.chushiba.info も是非ご覧ください