第二新卒歓迎/転勤なし【新潟/加茂市】機械設計(東芝ブランドの家電製品)UIターン歓迎/年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
東芝ホームテクノ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 山梨県
掲載開始日:2025/05/01 更新日:2025/05/02
仕事内容
第二新卒歓迎/転勤なし【新潟/加茂市】機械設計(東芝ブランドの家電製品)UIターン歓迎/年休126日
【東芝ブランド/月残業15h程/フレックスで働きやすい/長期就業環境・充実の研修制度あり】
■職務内容:
東芝ブランドの炊飯器やオーブンレンジといった白物家電の構造設計を担当いただきます。
ご担当いただく製品は機能別(構造設計/回路設計/調理ソフト設計)もしくは担当機種別で分かれてご担当いただきます。
親会社である東芝ライフスタイルの製品企画部門と密に連携し、商品構想やCADを用いて設計を担当いただきます。
入社直後は製品に慣れるため、試作品の評価等から入って頂き、段階的にCAD設計等にも参画頂く想定です。
■やりがい
【研究開発、仕様設計に携われる】
一歩先のトレンドに向けた新製品の実現に向けて、設計の立場から提案できるやりがいがあります。
業務に慣れたら、新技術の開発研究、自社家電製品の主担当としてご活躍いただきます。合わせて教育体制も整備されており、事業ごとのチーム制でいつでも相談できる体制です。
安心の東芝ブランドの家電で多くの方の生活を豊かにできる仕事です。
■組織構成
技術部門は合計で80名弱の組織となり、20代〜30代の若手社員が多数。
男女比は7:3程度となります。
第二新卒の方もご入社実績あり/丁寧なフォロー環境がありますので安心してご入社いただけます。
■キャリアパス
設計・評価担当から管理職まで幅広くステップがあり、将来的なご自身のキャリアを選択いただけます。
■同社の魅力
炊飯器・オーブンレンジをはじめとする家庭用電化製品および、パソコンやプロジェクターをはじめ様々な製品に搭載されるファンモーターや、各種機構部品・制御部品など、多種多様な製品・部品を開発・製造しています。
そして、それらの設計・評価技術や生産技術、ノウハウを保有・蓄積することにより、多彩な家電製品を高品質で生産でき、部品事業においても高い対応力を持っています。
本社事務所と同敷地内の工場で、創業からの国内での一貫生産体制を継続しています。素材から板金プレス、プラスチック成形、塗装や表面処理、電子基板製造や完成品組立まで、製品を構成する部品、工程のほとんどすべてを自社工場だけで製造できる内製化率の高い工場です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
以下いずれかを満たす方
・工学、機電系学科卒の方
・CADの実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜320,000円
<月給>
230,000円〜320,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年3回 ※実績により変動の可能性がございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 山梨県
<勤務地詳細>
本社
住所:新潟県加茂市大字後須田2570-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
【変更の範囲:会社の定める拠点】
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:30〜13:30
休憩時間:45分(12:15〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均月15時間くらい(残業が多い技術部門も合算した時間となります。)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当(実費支給:上限なし)
家族手当:次世代育成手当(社内規定による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上
<定年>
60歳
65歳まで嘱託勤務あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
<その他補足>
■地域手当
■東芝グループ保険制度
■財形貯蓄 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
特になし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東芝ホームテクノ株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■会社概要について:
当社では、炊飯器・オーブンレンジをはじめとする家庭用電化製品および、様々な製品に搭載されるファンモーターや、各種機構部品・制御部品など、多種多様な製品・部品を開発・製造しております。
■事業内容について:
・キッチン家電、生活家電の開発・製造
・販売家庭用蓄電システムの開発・製造
・ファンモーター、機構部品の開発・製造・販売