メンズデザイナー(マネージャーまたはマネージャー候補)【dodaエージェント...

株式会社キューブ

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メンズデザイナー(マネージャーまたはマネージャー候補)【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社キューブ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/04/21 更新日:2025/04/22

仕事内容

メンズデザイナー(マネージャーまたはマネージャー候補)

■案件概要:ラグジュアリーゴルフブランドのメンズアパレル企画、デザイン業務及びマネジメント業務を担当して頂きます。MARK&LONA(マーク&ロナ)は2008年LAで誕生。遊び心溢れるデザインと、スポーツの機能性を兼ね備えたコレクションを展開するブランドです。https://www.markandlona.com ■業務詳細:◇シーズン毎の生地の選定 ・差別化商品の企画開発◇市場リサーチ◇商品の企画立案◇仕様書/資材明細作成◇マップ作成◇サンプル作成◇サンプルチェック◇納期/コスト/品質の管理◇チームマネジメント業務◇その他当社が指示する業務■同社沿革:”時代の顔を創る”。キューブはこの企業理念のもと、日々複雑に変化する市場に対し”価値のある商品の提供”を通じキューブでしか出来ない事にチャレンジしそれぞれが 「その時代の記憶となる商品」 の提供に取り組んできました。現在は”ゴルフに、自由を”ミッションに掲げ、アジアを中心に海外展開しているラグジュアリーゴルフブランド「MARK&LONA」や、サステナブルをコンセプトにライフスタイルを提案する「HORNGARMENT」、世界屈指の有名ブランドである「Disney」「STARWARS」「MARVEL」等のライセンス事業を主に手掛けています。創業時はファッションブランドの卸売の事業からスタートしましたが、その過程でBEAMSやエストネーション、サザビーリーグ等をはじめ、著名なファッションブランドとの業界基盤を構築しました。その後、2009年に表参道ヒルズへの出店機会を得たタイミングで小売市場へ進出し、2015年より韓国を中心にアジア市場へ進出しています。国内のアパレル業界が苦しい局面を迎えている中、増収増益で事業を伸ばしており、2017年秋に大手オンラインゲーム会社ネクソン(NEXON)の持ち株会社である韓国NXCコーポレーション(NXC Corporation)より大型の資金調達も実施しました。【変更の範囲:会社の定める業務】

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件・アパレル企画業務経験5年以上・基本的なPCスキル(イラストレーター、フォトショップ、Microsoft Office)■歓迎要件・5名前後のマネジメント経験・アパレル生産管理のご経験・知識・高単価商材、ブランドでのデザイン、企画業務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
賞与年2回

<賃金内訳>
月額(基本給):280,442円〜448,728円
固定残業手当/月:76,700円〜122,700円(固定残業時間38時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,142円〜571,428円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー7F
勤務地最寄駅:東急東横線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>



<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:30
フレキシブルタイム:8:30〜11:00、16:30〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
就業時間は標準的な勤務時間例
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJTほか

<その他補足>
◇社会保険完備◇交通費支給◇各種研修制度◇産前・産後休業制度◇育児休業制度◇介護休業制度◇退職金制度◇社員割引制度◇服装、髪型自由
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

◇土日祝日休み◇夏季・冬季休暇◇有給休暇◇慶弔休暇◇傷病休暇◇子の看護休暇


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社キューブ
業種
繊維・服飾雑貨・皮革製品(メーカー)
事業内容
■事業概要:
・オリジナルブランドの企画製造、輸出入業(卸、小売り)
・ライセンスブランドのODM・OEM事業
・グラフィックデザイン
・ブランドコンサルト

■詳細:
衣料品の企画・製造・卸・小売りを行っています。
自社オリジナルブランドの企画卸・小売りを行い、海外のライセンスブランドのOEMとして各ブランドの企画にも携わっています。

■オリジナルブランド:
ゴルフのファッションブランドですが、デイリーユーズにもぴったりのラグジュアリーなカジュアルウェア、雑貨を展開しています。著名人やプロゴルファーが愛用するブランドとして人気があります。
約5ブランドを取り扱っております。
http://www.cube-co.com/brand2/
◇『MARK&LONA(マークアンドロナ)』(http://www.markandlona.com/)
◇『LYLE&SCOTT(ライル&スコット/ヴィンテージ)』
(http://www.cube-co.com/brand2/lyle_scott/)
◇『Electric&Rose(エレクトリック&ローズ)』
(http://www.cube-co.com/brand2/electric_rose/)
◇『HORN GARMENT(ホーンガーメント)』
(http://www.horngarment.com/)
◇『LEVEL naturals(レベルナチュラルズ)』
(http://www.cube-co.com/brand2/level-naturals/)

■直営店舗:
表参道ヒルズ店、松坂屋名古屋店、新宿小田急ハルク店、大丸梅田店、福岡岩田屋店
海外:新世界本店、新世界江南店

■卸先:
伊勢丹他、大手セレクトショップ、ゴルフショップ、地方セレクトショップ
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