■【東京】商品企画(インポートブランド◎ORCIVAL等)※メンズ・ユニセッ...

株式会社ボーイズ

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■【東京】商品企画(インポートブランド◎ORCIVAL等)※メンズ・ユニセックス【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ボーイズ [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/04/24 更新日:2025/04/24

仕事内容

■【東京】商品企画(インポートブランド◎ORCIVAL等)※メンズ・ユニセックス

■業務内容:ORCIVAL、DANTON、GYMPHLEX、etc……同社で展開するブランドの商品企画業務をお任せ致します。
◎メンズ・ユニセックスブランドをメインに担当していただく予定です。
■業務詳細:企画立案に関しては、商品企画、企画営業、Bshopの商品担当と毎週木、金のMTGで企画立案を行う予定との事です。
ある程度構成が出来れば、商品企画の方で、生地や付属選定、仕様書作成、外注パタンナーへの指示、メーカーや生産管理への指示、検品など幅広い業務を担当して頂きます
■展示会:年2回(小さい展示会も含めると、年6回)
※2月3月に3回、7月8月に3回開催
■型数:シーズン400型程度■生産背景:国内20% 海外80%
■アイテム構成:布帛50%、カットソー40%、ニット10%
■商品構成:アパレル80%程度。雑貨20%程度
■組織構成:商品企画部(東京支店):男性3名・女性1名※年代は30代〜40代前半です。
■ブランド一例:
《ORCIVAL》
マリンTシャツの原型は元々ラッセル編みという生地で作られたもの。
この生地は一般的なカットソー生地に比べると糸を非常にたくさん使った、複雑な構造となっています。
白地にロイヤルブルーのストライプが原型。
現在はいろいろなカラーや素材のバリエーションが楽しめます。

《Gymphlex》
日本でGymphlexの名前を広めたのは何といってもインターロックというコットン素材のカットソーです。
この素材を使ったアイテムはいろいろありますが、中でも半袖の丸首Tシャツはシンプルでありながら独特なデザイン、
個性的でユニークな逸品です。もちろん、ラグビーシャツやスエットパーカー、鹿の子のポロシャツなど得意のスポーツアイテムも幅広く展開。
大人も着られるスポーツカジュアルとしてすべての人にお勧めできます。【変更の範囲:会社の定める業務】

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・アパレル企業でデザイン経験3年以上
・illustratorを使っての仕様書作成経験
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):155,000円
その他固定手当/月:50,000円〜293,000円

<月給>
250,000円〜583,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■正社員登用後は賞与有(年1回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京オフィス
住所:東京都渋谷区神宮前3-27-22 ル コタージュビルディング3
勤務地最寄駅:JR線/原宿駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
なし


<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30

<その他就業時間補足>

■閑散期10時間以内/繁忙期20時間前後
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円
社会保険:

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
■12カ月後(最短7ヵ月以降)を目安に正社員採用前提での採用となります。

<試用期間>
12ヶ月

契約の更新:有(※最低の評価期間(6か月)経過後、上長推薦と経営陣の承認→正社員登用※1・4・7・10月)
更新上限:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

◆完全週休二日制(土曜日、日曜日、祝日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇(12/30〜1/3)
◆有給休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ボーイズ
業種
その他業種
事業内容
■業務内容:
インポート総代理店 衣料雑貨の企画製造・および卸売主な取扱商品ヨーロッパ・オセアニア製洋服、雑貨(シューズ・バッグetc)
■東京オフィス:
渋谷区神宮前3-27-22 ル コタージュビルディング3F
■日本総代理店ブランド:
ORCIVAL(France)、DANTON(France)、LE GLAZIK(France)、VETRA(France)Gymphlex(U.K)、Brady(U.K)、Le Tricoteur(U.K)、SCOTTISH TRADITION(U.K)、FALKE(Germany)、THERMADRY(New Zealand)、Thibault Van Der Strate(Peru)、Woolpower(Sweden)、RIESS(Austria)、St Eval Candle(U.K)
■販売代理店:
BIRKENSTOCK(Germany)、GOVEARALL(U.K)、LAVENHAM(U.K) ...etc
■ブランド:
「ORCIVAL」ORCIVALのマリンTシャツの原型は元々ラッセル編みという生地で作られたもの。この生地は一般的なカットソー生地に比べると糸を非常にたくさん使った、複雑な構造となっています。
「FALKE」メンズ・レディースのソックスは、共にスポーツライン、カジュアルライン、ビジネス(エレガンス)ラインと幅広く展開。その中で特に私たちが注目したのはスポーツライン。人間工学に基づき、足の形、つま先の形に合わせ左右非対称のデザインにより、より心地よいフィット感と歩きやすさを実現しています。右左履き間違わないように、つま先にRとLのマークが入っています。
「Brady」イタリアのコットン生地をラミネートした素材で、生地の両面にテフロン加工を施した防水性が非常に高いバッグです。金具はすべて真ちゅう製で馬具に用いられる品質のものを使用し、高い耐久性を実現。金具部分やトリミングのレザーにはすべてハンドステッチが施されています。また、ストラップはミリタリースペック仕様で、これもまた高い耐久性へのこだわりを感じさせます。
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