募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・法人営業職の経験（2年以上）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
475万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜340,000円
その他固定手当/月：20,000円〜36,000円

＜月給＞
280,000円〜376,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
※年収には残業手当（月30時間）及び賞与を含みます。その他手当は住宅、子、教育手当です。

■賞与：年2回
■昇給：年1回
■モデル年収：
入社2年目：480万円〜640万円
入社5年目　540万円〜700万円（昇格想定）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
株式会社日経ピーアール
住所：千代田区内神田１−６−１０笠原ビル
勤務地最寄駅：丸の内線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
・東京メトロ丸ノ内線：大手町駅徒歩5分
・JR神田駅：徒歩8分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30〜17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業月平均30時間想定（繁閑による変動あり）　※時差出勤制度あり

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則会社の認める最廉額支給
家族手当：非管理職は子手当・教育手当あり
住宅手当：非管理職は住宅手当あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：特記事項無し

＜定年＞
60歳
55歳役職定年（原則）、定年再雇用規定あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得の補助制度あり

＜その他補足＞
・永年勤続表彰制度（10年、20年、30年で褒賞あり）
・慶弔見舞金制度（結婚、出産、傷病など）
・財形貯蓄制度
・契約保養所（日本経済新聞社健康保険組合、日経PR）
・育児休業・介護休業制度あり
・育児短時間・介護短時間勤務制度あり

【テレワーク】可
※入社後、業務に慣れていただくまでは出社中心ですが、業務適応状況に応じて週1日程度在宅勤務が可能です
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
実習員として６ヶ月間
※試用期間では、経験や能力等、応募内容と齟齬がなく、勤務状態や業務実績等に問題がないかを確認いたします。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（4日）
年次有給休暇（初年度は入社月によって異なります。上記は毎年4/1を基準とした場合の初年度のものです）
永年勤続表彰休暇
慶弔休暇
産前産後休暇 など

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社日経ピーアール

業種

広告・デザイン・イベント

事業内容

日本経済新聞社グループの一員として折込広告・新聞広告・Web広告などの広告事業のほか、イベント・セミナー営業、企画・制作など、企業のプロモーションを支援する仕事に注力しています。

■事業内容：
・プロモーション
・イベント、セミナー
・企画・制作
・オリジナルメディア