【高松】設備施工管理（管工事）◆香川県内の官公庁案件メイン／土日祝休／月残業25h程／創業70年以上【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社フソウ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 香川県
掲載開始日:2025/05/01 更新日:2025/06/13
仕事内容
【高松】設備施工管理（管工事）◆香川県内の官公庁案件メイン／土日祝休／月残業25h程／創業70年以上
◆水インフラの安定企業で施工管理職募集／平均残業25時間程／転勤なし・土日祝休み・年間休日125日以上◆
＼安定した環境で施工管理の経験を活かしたい方／
・公共工事を中心に扱い、安定した事業運営が可能です。
・「水と共に生きる」を合言葉に、70年以上の歴史を持つ会社で高い使命感を持って仕事に取り組めます。
■業務内容：
当社が手がける建築物における管工事（給排水衛生・空調設備）および電気設備工事の現場で、以下の施工管理業務を担当します。
【具体的には】
・現場管理業務（現場代理人・監理技術者・補助業務）：
建築設備工事における現場代理人または監理技術者として、工事の進行に必要な技術的およびマネジメント業務を担います。また、経験に応じて現場補助として着任し、ステップアップも可能です。
・施工管理全般（工程・品質・安全・原価管理）：
各現場におけるスケジュール管理（工程）、施工品質の確保（品質）、作業員の安全管理（安全）、および予算に基づくコストマネジメント（原価）など、建築設備工事全体の円滑な推進を担当します。
■対象物件：
庁舎、学校、病院、商業施設、ビル、工場、マンションなど
※高松市など、香川県内の案件を担当するイメージです。
■キャリアアップ：
ご入社後の半年〜1年程度は、施工中の現場にて現場補助業務を通じて、当社（株式会社フソウ）の管理体制や施工プロセスにじっくり慣れていただきます。実際の現場での動きや社内ルール、協力会社との連携などをOJT形式で学びながら、着実にスキルを身につけていただける環境です。十分な習熟状況を見ながら、現場代理人や監理技術者としての役割を段階的にお任せし、最終的には現場を主導する立場としてご活躍いただくことを想定しています。
■働き方：
土日祝休みで、平均残業時間は25時間程、年間休日は125日以上です。官公庁を中心とした元請案件がメインで、非常に安定した業界です。
■同社の魅力：
1946年に創業し、管材などの商社から事業を開始しました。その後、水処理プラント向け機器の製造などに事業を拡大し、多様な水処理施設を手がけています。設計・施工・運用・メンテナンスを一貫して行い、調達コストを抑えて競合優位性を維持しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件（MUST）
・管工事（給排水衛生設備・空調設備）または電気工事における施工管理の実務経験をお持ちの方
※現場での安全・品質・工程管理の経験がある方を歓迎します。
・普通自動車運転免許（AT限定可）を保有されている方
・CADソフトの使用経験がある方（T-fasなどの操作経験を想定）
■歓迎条件（WANT）
・管工事施工管理技士（一級・二級）
・給水装置工事主任技術者／下水道排水設備工事責任技術者
・消防設備士（甲種1類）
・電気工事施工管理技士（一級・二級）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜562,500円
＜月給＞
300,000円〜562,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮のうえ同社規程により決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6 月・12 月、 計 3ヵ月 分支給）
※支給月数は過去実績であり、会社業績により変動可能性あり
■年収例
35歳：7,500,000円（残業代25h分込）
45歳：9,009,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 香川県
＜勤務地詳細＞
四国本店
住所：香川県高松市郷東町792-8
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
※本人の同意なしに転勤することはございません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（同社規定による）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：定年後、再雇用制度（60〜65歳）あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
前職で管理していた工事とは規模や進め方などが異なるのは当然のこと。中途入社の方であっても、1人で仕事ができるようになるまで約2年は、スキルや経験に合わせたサポートを受けられる体制を設けています。
＜その他補足＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社用携帯／PC貸与
・借上寮／借上社宅制度（利用条件は社内規定に準ずる）
・財形貯蓄制度
・企業年金制度
・慶弔見舞金制度
・保養宿泊施設
・退職金制度：退職一時金/企業年金（401K）
※定年後（60歳）、再雇用制度（60〜65歳）あり
〜健康制度〜
◎団体長期障害所得補償保険
◎人間ドック（毎年/自己負担無し）
◎予防接種補助
2023年度より新設された制度：
・現場赴任手当
・一時帰宅旅費
・積立休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※上記年間休日日数には慶弔休暇を含みません。
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
・積立有給制度を新設
失効した有給を最大 20 日積み立て、介護や看護、私病床の休業に使用可
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社フソウ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容：
（1）建設部門…上水道、下水道、工業用水道、農業用水道、廃水等の各種処理施設やパイプライン、屋内給排水、衛生、空調設備等の設計・施工・運転・維持管理
（2）販売部門…鋳鉄管、ビニールパイプ、ポンプ、バルブ等の上下水道用資材の仕入販売
（3）製造部門…水道用塗覆装鋼管、異形菅、水管橋、耐震性貯水槽等の設計・製造／水処理施設のろ過機、ゲート、除塵機等の製作機械類の設計・製造
（4）研究開発部門…水処理技術の研究・開発