★第二新卒歓迎【愛知/刈谷】ヘルプデスク・サーバ保守◆未経験歓迎/年休125/残業ほぼ無/週3在宅【dodaエージェントサービス 求人】
コムテック株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/05/01 更新日:2025/05/01
仕事内容
★第二新卒歓迎【愛知/刈谷】ヘルプデスク・サーバ保守◆未経験歓迎/年休125/残業ほぼ無/週3在宅
〜第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/年休125/残業ほぼ無/週3在宅〜
■未経験からでも活躍できる理由:
◇ITの基礎知識、スキルが身につく!
・基本となるサーバー運用保守やヘルプデスクを経験可能。
・平均3〜5年でジョブローテーションがあり、多彩なスキル習得・幅広いキャリアプランの実現可能。
◇社内での教育システムが充実!
・手順書に沿って業務説明やOJTにて、各種システム、機器の操作方法を教育。
作業を行う手順やツールも整備されています。
■業務詳細:
※ご経験に合わせて、少しずつお任せしますのでご安心ください。
【サーバー運用保守】
サーバーの安定稼働のために必要な維持、保守対応を実施しています。
◇サーバー維持対応(リソース調査、集計、対応調整等)
◇依頼受付及び、システム設定作業
◇運用関連資料の修正
◇サーバー障害発生時の一次対応(正常性確認、担当者への対応依頼、障害状況メール送信)
◇インシデント起票及び、対応共有
◇月次報告資料作成、状况報告(件数集計、トピックスまとめ)
◇打ち合わせ、定例会の参加
◇業務改善(手順の標準化、対応共有、創意工夫)
【システム系ヘルプデスク】
エンドユーザーが利用する大手自動車部品シスデムの問い合わせ対応を実施しています。
◇インシデント、問合せ受付及び回答対応(電話、メ-ル)
◇インシデント、問合せ対応の起票、対応内容の共有
◇エンドユーザーへのシスデム基礎教育、説明
◇月次報告資料作成、状況報告(件数集計、トピックスまとめ)
◇打ち合わせ、定例会の加
◇業務改善(手順慓準化、対応共有、創意工夫)
■チーム構成:
チームは3名(社員2名、協力会社1名)で、仲間と一緒に助け合いながら業務に取り組めます。
※20代30代が活躍中!
■キャリアプラン:
1〜2年目はメンバーとして業務知識を身に付け、3年目以降は業務リーダーへ昇格。
リーダー経験を積んた後は、身に付けたスキルをもとに別業種へのローテーションや、マネージャーを目指すことも可能。
■当ポジションの魅力:
◇中途社員も多く、交流の機会や社内イベント多数!
・名古屋支店では年に10名程度のキャリア採用者が入社。月に1度のミーティングで交流しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜
■必須要件:
・ExcelやPowerPointの経験(少し触ったことがある程度でもOK!)
・以下いずれかを満たす方
ITパスポート資格
ITヘルプデスクやサーバーに関する何かしらの経験(業界・年数不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜479万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜325,000円
<月給>
270,000円〜325,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験スキルに応じて決定します。
■手当:残業、資格手当(同社指定ライセンス)
■賞与:年2回 ※個人評価と会社業績により判定 ※2022年度実績3カ月分/年
■昇級:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
顧客先(愛知県刈谷市)
住所:愛知県刈谷市
勤務地最寄駅:JR線/刈谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
刈谷市の顧客先、もしくは自宅(在宅勤務)となります。
(週3回在宅勤務、週2回オフィス出勤)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月10時間以内※基本的に定時帰宅■就業先の企業により異なる
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:35,000円まで、実費支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・ライセンス手当制度・通信教育制度あり
<その他補足>
■資格手当(同社指定ライセンス)
■保養所施設(ハワイコンドミニアム、八ヶ岳等)
■福利厚生サービス(リロクラブ)
■スポーツクラブ利用可能
■財形貯蓄制度
■資格取得援助 等
■確定拠出型年金制度(正社員のみ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■土日祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔、誕生日休暇(2年目以降)、産休育休、介護休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- コムテック株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■事業概要:創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
(1)コンサルティング・業務設計
(2)営業支援
(3)マーケティング支援
(4)システム開発・運用
(5)オペレーション