【代々木】企画・運営担当(企業の健康促進イベント・コンテンツ)/東証プライム上場/実働7.5h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社バリューHR [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/15 更新日:2025/05/17
仕事内容
【代々木】企画・運営担当(企業の健康促進イベント・コンテンツ)/東証プライム上場/実働7.5h
【健康に興味関心をお持ちの方歓迎/実務経験不問!/実働7.5時間・残業月20H程/企業の健康づくりをサポート】
■募集概要
当社は「健康管理のインフラ」を目指す企業として、健康診断・データヘルス事業、EAP事業、福利厚生サービス事業を運営しております。
今回は、法人で働く従業員の健康づくりをサポートするサービス『くうねるあるく+ふせぐ』の企画立案・運営に携わっていただける方を募集しております!
■『くうねるあるく+ふせぐ』とは:
「食う・寝る・歩く・防ぐ」の生活習慣に関して、動画セミナー・メルマガ配信、団体対抗でウォーキング大会などのイベントを開催する等を行い、従業員の生活習慣の改善・健康リテラシーの育成を図るサービスです。
https://www.valuehr.com/service_for_kenpo.htm
■業務内容:
健康教育サービス『くうねるあるく+ふせぐ』の企画および運営を行っていただきます。
<業務詳細>
・年間スケジュールに沿ったプロジェクト計画・企画立案
・WEBサイトの構築・運営(企画や編集、進行管理など主にディレクション対応)
・動画セミナーの企画、撮影同行、編集や販売に関する業務対応
・定期配信しているメールマガジンの作成
・顧客対応業務(電話やメールによる各調整業務、打合せなど)
・プロジェクトに関わる他部署との折衝対応
■組織構成:
スタッフ数名とマネージャーが所属をしておりますが、メンバー層でのご採用、ゆくゆくはリーダーとなっていただくことを期待しております。
■やりがい
サービス導入前後でアンケートを実施しているため、自身の企画・運営したイベント・コンテンツによって、顧客の従業員が健康習慣を身に着けていく様子を目の当たりにすることができます。
■働き方
・夏頃は有給休暇を利用して1か月ほどの長期休暇を取る社員もおり、メリハリをつけた働き方が可能です。
・残業:平均20時間程
・所定労働:7時間半
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方
・健康/健康経営への興味関心を強くお持ちの方
・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPointを問題なく扱える方)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円〜500,000円
<月給>
330,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、年齢、能力等を考慮の上、決定します。
※昇給:年1回(1月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-14 バリューHRビル
勤務地最寄駅:JR・大江戸線/代々木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
補足事項なし
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金に加入
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■各種研修制度
<その他補足>
■企業年金基金
■社員持株制度
■株式給付信託制度
■資格手当:社会保険労務士/月額6,000円
■ライフサポート制度
※妊活や不妊治療などライフステージに伴う手当の支給や休職制度あり
■インフルエンザワクチン集団接種実施
■バリューカフェテリア(R)…当社が提供する 「選択型福利厚生制度支援システム」の名称。大手企業も導入するユニークな福利厚生サービスを体験できます。
■従業員用カフェにてコーヒー・フルーツの無料提供がございます。お弁当の予約購入も利用可能です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
待遇変化なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■有給休暇
■年末年始休暇(12/29〜1/4)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児・看護休暇
■ライフサポート休暇
※看護や母性保護、生理、妊活、更年期障害で取得可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社バリューHR
- 業種
- 医療・福祉関連
- 事業内容
- ■事業内容
当社は、企業や健康保険組合などの団体向けのサービスを提供する『健康診断・健康管理支援事業』、『健康保険組合支援事業』と、企業や健康保険組合に所属する個人、一般個人を対象としたカフェテリアプランを提供する『福利厚生支援カフェテリアプラン事業』を事業の柱として、一人ひとりの健康生活の実現に貢献するサービスを展開しています。
■企業理念
私たちバリューHRは、ソーシャルベンチャー(社会貢献企業)として、
一人ひとりの年齢に応じた健康生活の実現に貢献する事業/サービスを
発信し続ける企業を目指します。