【新潟】電気設備施工管理≪第二新卒歓迎≫ 東証プライム上場／年休125日（土日祝）／大型案件実績あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社 福田組 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 山梨県
掲載開始日:2025/05/15 更新日:2025/07/03
仕事内容
【新潟】電気設備施工管理≪第二新卒歓迎≫ 東証プライム上場／年休125日（土日祝）／大型案件実績あり
建築工事における電気設備業務を担当していただきます。
■具体的な業務内容
建築プロジェクトにおいて、電気設備に関し一気通貫で携わります。
・施主との打合せ
・電気設備に関する提案と設計
・現場にて電気設備に関する施工監理
・引き渡し後のアフターメンテナンス
変更の範囲：会社の定める業務
■主なプロジェクト
マンションなどの集合住宅、ホテルなどの宿泊施設、ショッピングセンターや店舗などの商業施設、工場、物流倉庫、オフィスビルなどの主に新築工事。
・構造は主に鉄筋コンクリート造、鉄骨造、PC造
・請負金額は規模にもよりますが、多くは10億円以上
・工期は規模にもよりますが、多くは1〜1.5年
・一現場の配属社員数は規模にもよりますが、多くは3〜4人
・勤務地は、東京本店、東北支店、名古屋支店、大阪支店、九州支店、北海道支店、新潟本店
・転勤あり（初任地については配慮します）
■キャリア採用で求める人物像
・即戦力としてご活躍いただける経験者の方を募集しています。
・これまでのご経験を活かしながら、さらにスキルアップできる環境をご用意しています。
・主体的に業務に取り組み、チームと連携しながら成果を出せる方を歓迎します。
・あなたの力を、ぜひ当社で発揮してください！
■第二新卒（卒業後3年以内）について
・高校、高専、専門学校、短大、大学、大学院で建設を学ばれた方を対象とします。
・4月に入社し、新卒者と一緒に研修を受けることを了承いただける方に限ります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・建築工事における電気設備業務のご経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT可）
・概ね35歳までなら、一級電気工事施工管理技士補、二級電気工事管理技士のいずれかをお持ちの方
・概ね35歳以上なら、一級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士、第三種電気主任技術者のいずれかをお持ちの方
■歓迎条件
・一級建築施工管理技士、第一種電気工事士、第三種電気主任技術者のいずれかをお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：第1種電気工事士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜896万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：241,000円〜533,300円
＜月給＞
241,000円〜533,300円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
残業：平均30時間
年収：平均741万
30歳：520万〜月収約34万
35歳：600万〜月収約38万
40歳：660万〜月収約42万
45歳：750万〜月収約48万
現場手当て残業代30時間含+賞与6か月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 山梨県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：新潟県新潟市中央区一番堀通町3-10
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
有
全国への転勤の可能性がございます。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（但し最高3.3万円／月）
住宅手当：同社規定に基づく
寮社宅：月5000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度有り
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・社内研修の実施（部門別研修 / 階層別研修 ）
・資格取得支援（最大100万円までの学習費用補助や受験料補助、奨励金の支給）
・人事評価に際し、上司との面談を通じて成長支援のフィードバックを実施
＜その他補足＞
■独身者・単身者を対象とした借上げ宿舎の提供
個人負担5,000円（用水光熱費は会社負担）。
■社有社宅制度
家族を持つ方には家賃補助を支給。（支給額はエリアや年齢で異なる）
■住宅利子補給制度
住宅の購入時に金融機関から借り入れをした方に、月2万円、借入の利子分支給。（リフォームの場合は月1万円）最長10年間（ただし、借入金の残高が1,000万円以上あること）
■住宅資金貸付制度
購入時最大1,000万円（リフォーム時500万円）を会社が貸付。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
但し、その期間諸待遇については変化致しません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇、入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社 福田組
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容：主に建設工事の請負、企画、設計、監理およびコンサルティング業務を行っています。
■社是：「わが社は誠実と創造をもって事にあたり 建設を通じ社会に貢献します」
■強み：安定した経営基盤
・創業1902年。今日までの長年の実績と信頼により、地域社会から厚く支持されています。
・売上は単体で1,000億円前後。いわゆる中堅ゼネコンとして、高い技術と品質管理を誇っています。
・東証プライムに上場し、透明性の高い企業経営。
・サステナビリティに取り組み、CO₂排出量の算定やSDGs対応など、環境配慮型経営を推進しています。
・資格取得に対する支援制度が充実しています。
・住環境面をはじめとする福利厚生が充実しています。
・働き方改革として勤怠管理システムを導入し、残業時間の法令遵守を徹底しています。
■本社：東京および新潟
■本店：東京および新潟
■支店：東北、名古屋、大阪、九州、北海道、中越