【関西】プロジェクトマネジメントアナリスト（PMA）◇東証プライム／フルフレックス ／年休121日◇【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社マネジメントソリューションズ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/05/01 更新日:2025/05/01
仕事内容
【関西】プロジェクトマネジメントアナリスト（PMA）◇東証プライム／フルフレックス ／年休121日◇
【日本で先発のマネジメントコンサル企業／「えるぼし」認定・「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」認定】
■業務詳細
【プロジェクトマネジメントアナリスト （PMA）】
PMやリーダー層の業務を支援し、チーム間・グループ間・組織間の問題を調整・解決 しながら、 プロジェクト推進の一翼を担う役割※下記内容はプロジェクト（以下PJと略称）次第で、変動します。
・PJ課題の可視化/分析/改善提案/実行/定着化
・RFP/WBSはじめ、提案資料等ドキュメント作成
・クライアントフェーシング及び、意思決定支援
・PJ内外での課題やプロセスの可視化/分析/改善提案/実行/定着化及び、PJ推進に関する
・ルール/ポリシー/ガイドライン策定
・PJメンバーへの指揮/統率及び、育成/フォロー
その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。
■評価制度
・役割等級制度（キャリアバンド制）を導入
・役職に対する果たすべき役割と期待値を基に、上長とすり合わせながら目標を設定
・パフォーマンス結果は関係者だけでなく第三者のメンバーがファクトベースで収集
・職級9個に細分化し、小さな成果及び成長も評価対象に入ります（絶対評価）
・年2回（上期/下期）の評価結果を踏まえ、期末の取締役会により昇格等の評価が決定
・業務外での社内貢献も評価対象に入ります
■キャリアパス
PMOとしてのキャリアは以下（1）〜（4）のステップがあります。
（1）プロジェクトアドミニストレーター（PJA）
（2）プロジェクトコントローラー（PJC)
（3）プロジェクトマネジメントアナリスト（PMA)
（4）プロジェクトマネジメントコンサルタント（PMC)
・プロジェクトマネジメントの次のステップとしては、デリバリーマネージャーとして担当のお客様を持ち、チームメンバー管理を行っていただきます。また社内公募制度等も利用し、PMO以外の職種に社内でキャリアチェンジをすることも可能です。
参考：https://www.msols.com/recruit/career-step/career-path/
■プロジェクト事例
参考：https://www.msols.com/recruit/work/around-project
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件 ※（1）（2）はどちらかを満たす方
（1）システム開発またはDX推進プロジェクトにおけるリード経験
（2）組織課題を解決するための社内横断的なプロジェクトの推進および管理経験
（3）顧客向けドキュメンテーション作成及び、プレゼンテーションスキル
■尚可要件
・PMBOK等体系的マネジメントに関する知見又は、PMP等マネジメント関連の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
650万円〜900万円
＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,228,000円〜7,236,000円
固定残業手当/月：106,000円〜147,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
541,666円〜750,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
昇給・昇格は基本的に年1回（ご入社月により変動）
・子ども手当※
・通勤交通費支給（上限5万円）※
・テレワーク手当※
※については、当社規程に準じ支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細1＞
関西支社
住所：大阪府大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪18階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先 ※関西のクライアント
住所：大阪府、京都府、兵庫県を想定
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
※基本的に転勤はありませんが、担当プロジェクトにより長期出張があります。出張費用は会社負担です。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
■休憩：60分■平均残業時間：約20時間／月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円/月
家族手当：子ども手当
社会保険：各社会保険完備
＜定年＞
65歳
嘱託として再雇用あり（期間1年）
＜教育制度・資格補助補足＞
自主勉強会から外部講師を招いた研修まで、年間約200コンテンツ以上を社内にて実施しています。必須研修コース、プロジェクトマネジメント基礎研修等、キャリアに応じて各種トレーニングを行います。
＜その他補足＞
・確定拠出年金制度
・従業員持株会制度
・RELO CLUB導入
・慶弔金制度
・サポート制度（PMP受験、PDU取得、英語学習※）
・メンター制度
・クラブ活動補助
・定期健康診断
・全社イベント
・クリスマスparty
・welcome会
・関東IT健保加入
・テレワーク手当あり
充実した様々なサービスが利用可能です。
＜参照＞https://www.msols.com/recruit/style/welfare/
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の雇用条件の変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年末年始、慶弔、記念日、サバティカル、産前産後、育児、介護、その他、就業規則に定める休暇
※年次有給（入社月に応じ、最大15日を付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社マネジメントソリューションズ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■Managementの力で、社会のHappinessに貢献する
『マネジメントを、世界を動かすエンジンに。』
私たちは、客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場まで、大小さまざまなプロジェクトを成功に導くための実行支援を遂行する、コンサルタント集団です。
マネジメントソリューションズは2005年の創業時から、マネジメント実行支援というものをコアビジネスとして展開し、変革を志す時代の新しいコンサルティングサービスのあり方として追求してきました。
MSOLが提供してきたのは、本質的課題解決のためのマネジメント実行支援。