【東京/丸の内】ビル設備管理◇再雇用制度◎70代も活躍/常駐/転勤/平均残業10〜15h【dodaエージェントサービス 求人】
岸本エステート株式会社 [人材紹介求人]
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/12 更新日:2025/05/22
仕事内容
【東京/丸の内】ビル設備管理◇再雇用制度◎70代も活躍/常駐/転勤/平均残業10〜15h
〜再雇用制度◎70代も活躍中!/経験者歓迎/常駐・転勤無し/平均残業月10〜15h/年休100日+宿直明け休み21日/皇居のお堀端、一等地のビル管理に携われます〜
◎経験や資格を活かし、落ち着いた環境で腰を据えて勤務できます。
◎体力面も安心
宿直日でも、オフィスビルであり夜間は設備が止まるため、落ち着いて仮眠を取ることができます。
■就業環境:
原則、「日勤→宿直→明け→公休」での勤務となり、ローテーション制の3勤1休となります。
日勤は9:00〜17:00、宿直は10:00〜翌10:00(休憩3回及び仮眠23:00
〜6:00)。夜間は設備が止まるため、トラブルが発生する頻度は低く、落ち着いて仮眠をとることが出来ます。
■業務内容:
ビル設備管理スタッフとして、ビル内の空調・電気・給排水設備等の設備全般の運転・保守管理、修繕など、一連のメンテナンス業務に携わります。
電気系、機械系と担当が分かれているわけではないため、あらゆる設備の管理を担当し、また不具合が起きた場合は、チームで原因究明と修繕を行います。
※宿直勤務が発生します。その際には同僚の技術者と2人1組で業務を行います。
■業務の特徴:
・設備管理系の様々な資格(電気工事士、冷凍機械責任者など)を活かすことができる業務です。
・小規模の組織なため、チームワークを大切にしています。それぞれが責任感をもって業務に取り組んでおり、活気のある職場です。
■同社の魅力:
(1)同社は昭和初期から丸の内に土地を保有する由緒あるオーナー会社の100%子会社です。オーナー会社から岸本ビルの管理を専任しています。毎期安定した管理収益を計上しており、財務基盤もしっかりしています。
(2)在館人員1,500人の大型事務所ビルです。丸の内にあり、長い歴史を有した格式の高いビルであり、テナントとして、三菱地所・三菱商事をはじめとする名門企業および法律事務所、会計事務所、投資ファンド等ステータスの高い企業が入居しています。
変更の範囲:無
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設備管理の実務経験 3年以上(オフィスビル、商業ビル、病院などでの実務経験)
・第二種電気工事士
■歓迎条件:
・第三種冷凍機械責任者
・危険物取扱者乙種4類
・建築物環境衛生管理技術者
・第三種電気主任技術者
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜400万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜270,000円/月21日間勤務想定
<想定月額>
220,000円〜270,000円
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は、経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■賞与あり
■年収モデル※60歳以上の契約社員の場合
60歳〜64歳:400万円前後
65歳〜68歳:350万円前後
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-2-1
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
転勤はありません。
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:00〜17:00
10:00〜18:00
19:00〜23:00
7:00〜10:00
<その他就業時間補足>
※日勤→宿直→明け→公休、(宿直:10:00〜翌10:00/休憩3回及び仮眠23:00〜6:00)。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:65歳までの再雇用制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■技能手当
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
更新上限:70歳まで
<試用期間>
4ヶ月
※60歳以上の方は契約社員でのご採用になります
契約の更新:有(①勤務に耐えうる健康状態にあること②業務に前向きに取り組んでいること③他の従業員の支持があること)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数100日
※(1)日勤→宿直→明け→公休の3勤1休制、勤務予定表は前月下旬にお示しします。
(2)完全休日は100日(他に、宿直明けの時間を休日換算すると21日程度になります)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 岸本エステート株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■事業概要:
同社はメイン事業として、丸の内に岸本ビルヂングを所有するオーナー会社の100%出資子会社として、共同所有者である三菱地所の区分所有分も含め、岸本ビルヂング全館の管理業務を行っております。
■詳細:
(1)ビルの賃貸管理
(2)高級賃貸レジデンス及び社有物件の賃貸管理
(3)不動産仲介
■特徴:
同社は昭和54年の岸本ビルヂング改築から現在にいたるまで、40年以上、岸本ビルヂングの管理をしてきた歴史ある会社です。
岸本ビルヂングは丸の内エリアの中心に位置し、常に時代の流れと共に歩んできました。