募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：契約法務の実務経験
■歓迎条件：
・アパレル業界での実務経験
・電子契約システムの導入経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
その他固定手当＝ライフプラン手当

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜345,000円
その他固定手当/月：13,800円〜20,700円
固定残業手当/月：41,780円〜62,600円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
285,580円〜428,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：2025年度実績　年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
ビギ中目黒ビル
住所：東京都目黒区青葉台1-19-14
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／中目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
■事業所変更：本社または当社指定の場所
■在宅勤務：有（週1回など業務遂行上支障がない場合）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制

勤務時間

＜勤務時間＞
10:00〜18:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■時差出勤：有（業務遂行上支障がない場合）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞


＜その他補足＞
■育児支援
■服装自由
■確定拠出年金制度
■テーマパーク、リゾナーレ八ヶ岳割引、スポーツクラブ法人会員など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季休暇5日
■年末年始5日

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ビギホールディングス

業種

ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)

事業内容

■事業内容： 事業会社の経営管理ならびにそれに付帯する業務

■ビジョン：
〇使命（ミッション／MISSION）：オリジナリティーあふれるファッションとライフスタイルの創造を通じて、お客様の人生と社会を豊かにする。
〇目指す姿（ビジョン／VISION）：お客様に第一に、そして取引先、従業員、地域社会に信頼され、愛される会社になる。
〇価値観（バリュー／VALUES）：
・個性と自由な発想
・変化を恐れず新しいことへ挑戦し、新しい価値を実現する
・オープンマインド
・前向きな姿勢と率直なコミュニケーション
・チームワーク
・自主性
・誠実さと正直さ

■特徴（TOPICS）： ビギグループは1970年に創業してから50年以上の歴史があり、従業員は約1,700名の大家族。ビギホールディングスは親会社として企業戦略の立案や会社横断事業の推進等を通じ、多様なブランドの個性を活かしながら、グループ全体の成長を牽引していく役割を担っています。経営企画・デジタル事業・システム企画・サステナビリティ事業など、個性豊かな各社を束ね、ビギグループの未来を創っていきます。