【虎ノ門】デマンド開拓マネージャー(自社SSP)◆メディアとデマンドを結びつ...

Supership株式会社

情報提供元

【虎ノ門】デマンド開拓マネージャー(自社SSP)◆メディアとデマンドを結びつける◆KDDIグループ【dodaエージェントサービス 求人】

Supership株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/05/12 更新日:2025/05/17

仕事内容

【虎ノ門】デマンド開拓マネージャー(自社SSP)◆メディアとデマンドを結びつける◆KDDIグループ

<【KDDIグループ】大手通信企業Gにて、業界シェアTOPクラスのSSP事業におけるデマンド開拓アカウントマネージャー【Ad Generation】上流から下流まで関われる醍醐味があります>

自社SSP「Ad Generation(アドジェネ)」のデマンド開拓マネージャーとして、メディアと連携、共創しながら広告商品を設計・組成し、それを広告代理店や広告主に向けて販売する戦略的ポジションです。メディアとデマンドを結びつけるハブとして、市場全体に影響を与える重要な役割を担っていただきます。プロダクト企画から営業活動まで一貫して関与できるため、業界全体の構造理解と価値創出に直結するやりがいを感じていただけるポジションです。

■具体的な業務内容:
◎メディア(媒体社)と共創し、デマンドサイドである広告主や広告代理店のニーズに合った広告商品の設計・組成の推進
◎広告代理店や広告主との関係構築及び提案活動
◎広告代理店や広告主へ、設計・組成した広告商品の代理販売の実施

■ポジションの魅力
このポジションは、メディアとデマンド(広告主・代理店)を橋渡しする戦略的な役割です。メディアと共創し設計・組成した広告商品を、実際にマーケットへ届けるまでのプロセスを一気通貫でリードできます。

【広告ビジネスの上流から下流まで関われる醍醐味】
商品企画から販売提案まで担当し、広告ビジネス全体に幅広く包括的に関わることが可能です。

【業界のキープレイヤーと協働できる刺激的な環境】
メディア、DSP、広告代理店、広告主と連携しながら、最先端の広告取引をリードできます。

【マーケットを形作る挑戦的なミッション】
広告市場の中で、自身の手で新たな収益モデルや広告価値を創出していくポジションです。

■当社について:
「新たな価値を共創する世界的なテクノロジー企業群になる」というビジョンのもと、スタートアップ企業ならではのスピードとチャレンジ精神、大企業のアセットをもとにビジネスを展開するハイブリッドスタートアップ企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・メディア企業にて広告事業の責任者または事業推進の経験
・広告代理店でメディアプランニングチームの責任者としての実績
・SSP企業におけるデマンド側担当経験、またはDSPにて広告主や代理店向け提案チームを率いた経験
・クライアント・社内双方への影響力を持ったコミュニケーション力を活かして業務に取組める方

■歓迎条件:
・SSP/アドネットワーク領域での営業マネジメント経験
・アドテク周りの技術知見
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
540万円〜700万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,575,364円〜4,759,188円
その他固定手当/月:35,000円
固定残業手当/月:117,053円〜151,735円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
450,000円〜583,334円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、業績、前給を考慮の上決定します。
※半期年俸制のため年俸を12分割して毎月支給
■昇給:年2回(5月、11月)
■その他固定手当:ライフデザイン手当を一律支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟12F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
※Supershipグループではオフィスとリモートワークを使い分けながら、生産性が高まる方法を従業員一人ひとりが主体的に選択していく「Hybrid Working Style」を提案・推進しています。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00〜15:00
フレキシブルタイム:5:00〜12:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費:出社日数に合わせて実費支給
社会保険:■各種保険完備(健康保険:KDDI健康保険)

<教育制度・資格補助補足>
■基本的にOJTとなります。

<その他補足>
■在宅勤務手当、KDDI持ち株制度、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、Happy Friday(土曜日と祝日が重なった場合前日の金曜日が休日)、有給休暇(入社時支給:初年度最大15日付与)、特別休暇(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、アニバーサリー休暇)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
Supership株式会社
業種
インターネット関連
事業内容
■事業内容:
デジタルトランスフォーメーション事業
(マーケティングソリューション事業、データソリューション事業)
◎正確なキャリアデータとデータ利活用の知見、国内屈指の広告配信技術を基にした企業のデジタルマーケティングを支援する「マーケティングソリューション事業」と、顧客企業の生活者への接点に対して、データを用いたCX向上や新しいマネタイズ機会の創出を支援する「データソリューション事業」を展開しています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録