募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞

■必須条件：
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

■尚可条件：
・接客業や営業などの顧客との折衝業務をご経験の方


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
360万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜345,000円
その他固定手当/月：10,000円〜15,000円
固定残業手当/月：27,812円〜41,717円（固定残業時間15時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
267,812円〜401,717円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■固定手当は職務手当です
■昇給：5,000円(前年度実績平均)(業績による)
■賞与：年2回(業績による)
■固定残業代は営業として独り立ち後に支給
※研修期間(3ヶ月〜1年)の残業代は時間連動支給
■モデル年収(大卒)
【30歳】年収500万円
【35歳/入社5年目】年収680万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：兵庫県姫路市亀山231-2
勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／亀山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
三木工場
住所：兵庫県三木市別所町下石野1381-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
加西工場
住所：兵庫県加西市繁昌町213-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
姫路工場、加西工場、三木工場に転勤の可能性有り

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：2007時間15分
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00

＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
　

＜その他補足＞
ひょうごファミリーパック
企業年金(確定拠出年金・確定給付年金)：あり
車通勤可
健康診断年1回
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
変更なし

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数106日

休日内訳：
土曜月2回、日曜、祝日、お盆、年末年始
・有給休暇・慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社山陽

業種

鉄鋼・金属(メーカー)

事業内容

■事業内容：
・製鋼原料及び非鉄金属の加工並びに販売 (鉄屑, 廃自動車, ステンレス, アルミ, 外)
・産業廃棄物の収集・運搬及び処理再生業
・解体工事業
・不動産賃貸業
・太陽光発電事業
■同社の特徴：
同社は、製鋼原料・非鉄原料の収集と加工処理販売を目的とし1946年に創業しました。限りある資源の再生・有効利用で社会に貢献し、より効率的な業務改善と技術進化で経営基盤づくりを重ねつつ現在に至っています。環境問題が世界的規模での最重要課題となっている今、一般及び産業廃棄物の適正な処理が益々重視されています。人と地球に優しく環境に配慮した循環型社会に向け同社も産業廃棄物の中間処理業の許可、ISO14001の認証登録を受け、リサイクル業者という立場で社会に貢献し、多くの方の役に立ちたいと考えています。
■取扱品目：
同社では鉄スクラップのリサイクルを原点として、あらゆる非鉄金属や特殊金属の取り扱いにより、幅広い分野でのリサイクルを推進しています。同社で集荷されたスクラップは、ギロチンシャーやプレス機等の大型機械設備やガス切断により、適切な加工工程を経て、製鋼原料として電炉メーカーや高炉メーカーなどに納入し命が吹き込まれます。それぞれの工程において徹底した品質管理のもと、多様なニーズに応えることができるようにハード・ソフトの両側面から生産管理体制を整えて万全を期しています。幅広い「専門知識」、品質にこだわる「職人気質」、クオリティ・生産性の向上を図る「工場設備」を基盤に独自のトータルオペレーションシステムによって、品質の向上をはかるとともに、安定した供給体制で納期の短縮につとめ、顧客のもとへ製品を届けます。