【東京】調理スタッフ◇介護施設のキッチンスタッフ/SOMPOグループの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】
SOMPOケアフーズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/22 更新日:2025/06/27
仕事内容
【東京】調理スタッフ◇介護施設のキッチンスタッフ/SOMPOグループの安定基盤
◇◆介護施設のキッチンスタッフ/大手グループ×成長中事業の安定性/時短可/保育手当や育児サービス補助など各種制度充実/働きやすさ◎/ブランクありの方も大歓迎◆◇
■業務概要:
SOMPOケアグループが運営する介護付き老人ホーム等のレストラン内にて、食事を通してご入居者の皆さまを支えること。栄養面ではもちろん、日々の楽しみの1つとしても、心身の健康に大きく貢献できる仕事です。
■具体的な仕事内容:
・調理
・盛り付け
・食器の洗浄
・清掃
・食材の発注 など
■魅力:
・ブランクありでも安心
入社時研修やOJT研修で、少しずつ業務を覚えていけます。正社員として復帰した40〜50代も活躍中です。
・嬉しい制度が多数
短時間勤務やお子さんの看護休暇、保育手当・育児サービス補助など、嬉しい制度が整っています。
・一生役立つ知識が身につく
高齢者の方にとって大切な「食事・栄養」に関する知識が自然と習得できます。
■入社後の流れ:
調理についてはもちろん、食品衛生や高齢者の食に関してなど、必要な知識を学べる研修をご用意しています。
まずは研修と並行しながら、食器の洗浄や簡単な盛り付けなどから徐々にお任せしていきます。
メニューは複数ありますが、各メニューごとにマニュアルや写真付きのレシピを見ながら調理できるため、すべてを覚える必要はありません。
■別途、「調理主任候補」の募集もしています。
キャリアパス:
・キッチン内業務を習得しながら、1年後を目安に主任(キッチンリーダー)を目指していただきます。
・リーダー着任後はシフト、勤怠の管理やスタッフ教育、パート面接等の管理業務をお任せします。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【業種未経験歓迎/資格・業界知識不問/ブランク有りもOK】
■歓迎条件:
・一から経験やキャリアを積みたい第二新卒の方
・フリーター、子育てが落ち着き正社員として働きたい方
・介護福祉/給食業界や高齢者食に興味がある方
・給食/飲食業界、他サービス業での経験がある方、興味がある方
・食べる事が好き、お料理が好き、食に関心がある方
・人と話す事が好きな方
※20〜50代の男女幅広い年代(若手〜中高年)が在籍し、活躍しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
297万円〜311万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):194,500円〜205,800円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
214,500円〜225,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■基本給に以下を含めて算出
・職務手当(4,000円/月)
・精皆勤手当(6,000円/月)
・働きがい向上手当(10,000円/月)
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回
【今後について】
主任に昇格の場合、職務手当額が以下増額となります。
■職務手当:35,000円〜/月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京都内当社施設
住所:東京都
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【補足】
東京都内でご本人様のご希望と社内状況等を考慮し決定します。原則、ご希望の場所から通勤可能な範囲での配属です。
<転勤>
有
※基本は近隣ホームへの異動となります。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
6:00〜20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
6:00〜15:00
8:00〜17:00
11:00〜20:00
<その他就業時間補足>
■1日の最低労働時間:8時間■残業:月平均10時間程度■勤務パターンは施設により異なる
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤続で支給
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■入社時集合研修4日間(オンラインの場合もあり)
■調理OJT・施設巡回同行研修
■階層別研修
<その他補足>
■制服貸与
■食事補助(おかず+ご飯+汁物セット 110円)
■退職金制度(3年以上勤続で支給)
■財形貯蓄制度
■職務手当:35,000円〜/月(主任)
■慶弔見舞
■失効有給休暇積立制度(規定あり)
■結婚・出産祝い
■永年勤続等表彰制度
■短時間勤務・時間外勤務制限・所定外労働免除・子の看護休暇
■保育手当・育児サービス補助など
保育手当は月1万円もしくは月2万5000円(規定あり)
■食楽膳の従業員割引、その他
■SOMPOケア施設のご入居優待制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間は9か月まで延長の可能性あり
- 休日・休暇
- 月9休制(休日はシフト制)
年間有給休暇0日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数110日
※月9〜10日休み(2月のみ8日)
■リフレッシュ特別連続休暇(入社5年ごとに支給)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■ニューパパサポート休暇
■育児休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SOMPOケアフーズ株式会社
- 業種
- 医療・福祉関連
- 事業内容
- ・事業詳細
「SOMPOケアフーズ」では高齢者施設向けの食事の開発・配食・販売を行っております。
メニューの企画・開発〜調理まで一貫して行い、全国約430か所の介護施設で食事提供をする配食サービスが主な事業です。
・特徴
◆おいしさへのこだわり/最先端の研究:SOMPOケアグループではメニューの企画開発〜調理まで一貫して手掛けています。
より喜んで頂ける食事を追及すべく、食事や栄養に関する総合機関「FOOD LAB」の設立や産学連携を通じた認知症に効果のある食事の開発等も進めており、最先端のノウハウを保有。
「噛む(咀嚼力)」「飲み込む(嚥下力)」に合わせ豊富な商品ラインナップをご用意しています。
◆歴史:2015年12月にグループに加入した「ワタミの介護」を前身とした旧SOMPOケアネクスト社も現在SOMPOケア社として一体化運営しており、外食業界のノウハウも保有。
他社には真似のできないノウハウや実績が豊富にございます。
◆SOMPOケア社は介護業界2位/フルラインナップの介護サービスを提供:全国で介護付きホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅系介護サービス(デイサービス含む)を展開する国内有数の介護事業会社。
在宅から施設まで、幅広いフルラインナップの介護サービスを提供しています。