【第二新卒／東証プライム上場G】未経験エンジニア◆えるぼし最高位認定／ISTQBのプラチナパートナー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＰｒｏＶｉｓｉｏｎ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/05/22 更新日:2025/07/08
仕事内容
【第二新卒／東証プライム上場G】未経験エンジニア◆えるぼし最高位認定／ISTQBのプラチナパートナー
〜東証プライム上場・システナグループ／GO株式会社や電通総研など大手顧客多数／年休125日／残業10.5h程度とワークライフバランス◎／女性の働き方推進○〜
■概要
東証プライム上場システナグループの一員として、年間3,000PJ以上の実績を誇る当社にて、未経験からITエンジニアにチャレンジしたい方を募集します。1か月の自社研修後には品質保証業務を担当いただき、自身の進みたいキャリアに対してステップアップしていただけます。
■研修
自社に研修部門があり、これまで数多くの中途未経験者の研修を実施しています。まずは1ヶ月間しっかり研修を実施。品質を中心とした多彩なカリキュラムを通じて、実務に使えるスキルが身に付きます。中途同期も多く、繋がりを持ちながら仲間と一緒に研修を受けることができます。
(研修例：1フロア約20名で、ディスカッションしながらテストを設計するワークを実施など)
■研修後の業務内容
研修直後は品質検証の業務を担当いただく想定です。自分の頑張り次第で、テスト設計や顧客折衝・リーダー業務などの経験を得られます。
・テストケースの作成および実行
・バグや不具合の報告および追跡管理
■キャリアパス
会社としてQA領域に強みを持ちつつ、システム開発の上流からサービスを展開しているため、将来的な希望や適性に応じて幅広いキャリアパスを用意しております。
<開発・DXエンジニア／Webアプリケーション、スマホアプリ開発>
・フロントエンドおよびバックエンドのコーディング
・基本的なプログラミング作業
・ユーザーインターフェース（UI）のデザインおよび改善
<データエンジニア／データ情報の整理やマーケティング企画等>
・データ可視化ツールの作成および運用
・マーケティング分析およびレポート作成
■評価制度
頑張りは定性・定量の2軸から評価。2ヶ月に1回は上長との1on1を実施し、これからのキャリアや実現に向けた現状と今後必要なスキルのすり合わせを行っています。
■働く環境
・5日以上の連続休暇可
・産休・育休の取得率は100％
・女性・男性ともに育児休暇の取得実績あり
・男女比5：5 (IT企業の平均男女比は7：3程度)
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件
・社会人経験のある方
・ITエンジニアにチャレンジしたい方
■歓迎条件
・ITについて知識がある方、学習中の方
・リーダーや店長など、マネジメント経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
306万円〜390万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜250,000円
＜月給＞
210,000円〜250,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■業績賞与：年2回（6月、12月）※過去実績2.6ヶ月分
※意欲や能力を考慮して決定します。
※昇給、昇進は職域・職責に応じ評価します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー40F
勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
みなとみらいTechLab
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6番4号 みなとみらいビジネススクエア13階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
田町TechLab
住所：東京都港区芝4丁目17番5号 相鉄田町ビル2階
勤務地最寄駅：三田駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
桜木町（本社）、みなとみらい、田町の自社オフィス または、東京23区（東京駅周辺、渋谷区、港区、中央区、台東区など）、 神奈川（みなとみらい、川崎）などのプロジェクト先
◎勤務地はプロジェクトによる
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均10.5h
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限50,000円まで
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■教育研修制度
研修後もキャリア毎のスキルアップ研修、資格取得のための勉強会、定期的な1on1などを開催しています。
■資格取得時に一時金を支給／対象資格は100以上
＜その他補足＞
■確定拠出年金
■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、弔慰金）
■健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種代（全額支給）
■保養所（熱海／利用料金1泊500円）
■各種イベント（忘年会、eスポーツ大会、BBQなど）
■社員懇親会費用の一部補助
■食事補助 ※研修期間は対象外
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
その間の待遇の差等はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇（5日）、年末年始休暇（4日）、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＰｒｏＶｉｓｉｏｎ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業詳細：総合ITサービス事業
・ソフトウェアテスト・QA事業
（第三者検証・品質コンサル・脆弱性診断・テスト自動化等）
・開発事業
（受託開発・オフショア開発・AI活用サービス等）
・DX支援事業
（RPA導入支援・BIツール導入等）
・プロモーション事業
（AR/VRコンテンツ制作・WEB/グラフィックデザイン等）
■ProVisionについて
2005年4月に札幌で創業。同年11月に東京支社を設立し「品質検証」業務をスタート。翌年本社を東京へ移転。
2006年4月には高崎営業所を設立し2010年に本社を横浜のみなとみらいへ移転。
2020年に受託開発や自社プロダクト開発へも分野を広げ、2022年には東京・田町にテックラボを開設。
現在は幅広い業界へのソフトウェアテストやシステム開発・DX支援の他、デジタルマーケティングや業務ロボット導入、プロモーション支援なども提供。
11期連続増収増益を達成しています。
■ProVisionの強み
ソフトウェアテスト・QA （品質保証）の、IT品質を軸とした事業を展開。
東証プライム市場上場のシステナグループとしてITに関わるほぼ全てを網羅し、2015年から現在まで右肩上がりに成長を続けています。
国民の多くが利用するサービスにも携わり、技術力だけでなくお客様の立場に立った課題解決視点とホスピタリティにより高いリピート率を誇っています。エンジニアとして成長するために必要な研修や、資格取得サポートの制度も充実。スキル・キャリア両面で成長できる環境を整備しています。
また、女性活躍を推進する企業として「えるぼし認定」を取得しており、アスリートおよびパラアスリートを積極的に採用するなどダイバーシティの推進にも取り組んでいます。