【埼玉】半導体(LSI)デジタル・アナログ設計/評価エンジニア◆完全週休二日...

株式会社シーディア

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【埼玉】半導体(LSI)デジタル・アナログ設計/評価エンジニア◆完全週休二日制◆【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社シーディア [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 埼玉県

掲載開始日:2025/05/15 更新日:2025/07/04

仕事内容

【埼玉】半導体(LSI)デジタル・アナログ設計/評価エンジニア◆完全週休二日制◆

〜設計協業を主体としたエンジニアリングサービス及びソリューション事業企業/福利厚生充実/くるみんマーク取得など女性が活躍できる環境〜

■業務概要:
LSIデジタル・アナログ設計を、経験と適性に合わせてお任せします。
CMOSイメージセンサーや車載デバイスなど、最先端開発分野でスキルアップできます。

■職務内容:
半導体製品(デジタル/アナログ)開発におけるフロントエンド、ミドルレンジ、バックエンド設計及びテスト/評価業務を担当いただきます。
※スキルや得意分野に応じてお仕事をお任せします。
※経験の浅い方は、補助的な評価業務からスタートします。

◇デジタル設計例
 RTL設計(論理設計)/検証/DFT/インプリ/P&R/STA/タイミング検証/FPGA 等
◇アナログ設計例
 各種アナログIP設計/回路/レイアウト/実機評価 等
◇テスト開発例
 プログラミング設計、テスター評価/解析業務 等

■プロジェクト例:
※高周波、システムLSI、IC、混載回路など
・次世代車載プラットフォーム開発
・IoT社会実現にむけたLSI開発
・高速IF(インターフェース)、I/O開発
・高速処理IP開発
・先進のNAND型フラッシュメモリ開発
・先端(CMOS)イメージセンサ開発
・次世代新規格メモリ開発
・設計環境開発など

■就業環境:
デザインセンターもしくは会社の定める場所にてチーム単位で就業します。ベテランエンジニア多数いますので、安心して就業可能です。

■当社の魅力:
【女性も働きやすい就業環境】
同社は「くるみんマーク」(「子育てサポート企業」としての厚生労働大臣の認定)を受けており、女性も就業しやすい環境が整っています。休日日数も120日以上で長期休暇も取得しやすい環境です。

【拡大中の成長企業】
2024年に渋谷オフィスを増設し成長企業です。
取引企業も大手半導体メーカーだけでなく、近年は精密機械系サプライヤーや光学系メーカーなどとも取引を始めるなど、幅広い事業展開を進めていくため、新たな仲間を迎えることに決めました。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・デジタルまたはアナログの設計もしくは評価の経験
・下記いずれかの使用経験
 VerilogHDL,SystemVerilog,NC−Verilog,VCS,Design Compiler,DFT,PrimeTime,Quatus,Vivado,Virtuoso,Calibre,Spice,Perl,Tcl などの使用経験

スキルに不安をお持ちでもお気軽にご応募ください◎
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜703万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):322,000円〜528,500円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
332,000円〜538,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定
■その他固定手当:業務手当(一律10,000円)
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
プロジェクト先(埼玉)
住所:埼玉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
■埼玉県(会社の定める場所)
※勤務地は相談可能なため、希望に応じて決定いたします

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代支給(上限4万円/月)
寮社宅:借り上げ社宅制度有
社会保険:・健康保険(産業機械健康保険組合)
・ハイパーメディカル(AIG損害保険)
退職金制度:勤続3年以上※福利厚生欄参照

<定年>
60歳
最年長の雇用実績70歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■休日勤務手当、職務手当
■慶弔見舞金支給制度(結婚祝い金:15万、出産祝い金:1人目10万〜4人目25万など取得実績あり)
■紹介報奨金制度
■転居支度金制度
■慶弔見舞金制度
■産休育休制度
■ハイパーメディカル(AIG損害保険/入院費補償やヘルスケアサービス)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※年間120日以上(会社カレンダーあり)
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔公事休暇、看護介護休暇 他

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社シーディア
業種
その他サービス
事業内容
■事業内容:
・設計協業を主体としたエンジニアリングサービス及びソリューション事業
・国内外製造メーカの製品開発パートナーとしてアジア主要都市における研究開発支援
情報提供元:

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