アカウントセールス部(マネージャー候補)◆10年連続増収増益の安定基盤/フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】
ユニバーサルミュージック合同会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/26 更新日:2025/06/19
仕事内容
アカウントセールス部(マネージャー候補)◆10年連続増収増益の安定基盤/フルフレックス
■□10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループ/アカウントセールス部(マネージャー候補)/実働時間7.5H■□
■職務概要:
当社所属アーティストを中心にしたパッケージ商品の「ヒット創出とカタログ(旧譜)の活性化」を目的に担当チェーン及び店舗の特性を生かした販売戦略の立案・実行をしています。同時に、現状のCD・DVD を中心とした音楽パッケージマーケットの課題解決及びビジネス拡大を目的として、「新しいビジネスモデル」の提案・実行、「音楽を世に届ける新規商材・新規販売チャネル」の開拓に挑戦しています。今回10年後の音楽マーケットを予測しながら「新しいビジネスモデル」を確立する、そんな大きな変革をリードする次世代のリーダーを担う人財を募集します。
■業務詳細:
(1)パッケージ商品の提案及び販売戦略の立案・実行
・担当チェーンとのパートナーシップを強化し、顧客体験の創出による売上の最大化
・担当チェーンの特性を生かした音盤以外の商材(グッズ等)の積極的取り組み
(2)新しい音楽パッケージビジネスモデルの提案・実行
・既存の戦略・商材・販売チャネルに縛られないコンテンツ開発、価値創造の検討
・マーケット分析(リサーチ、課題抽出、購入者分析、顧客理解、など)
(3)海外輸出に向けた売上拡大
・担当チェーンでの海外輸出サービス強化(海外発送、輸出卸ビジネス 等)
・インバンド向けの「商材・売り方・売り場」の立案・実行
■働き方について:
リモートワークと出社のハイブリット型の働き方を取り入れております
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
■必須条件:
・営業経験(販売施策・キャンペーンの立案から実行経験)、売上責任/ノルマを持つ業務の経験
・マネジメント経験
・販売戦略の立案、新規販路の開拓経験
・音楽・最新トレンド・テクノロジーへの高い関心がある方
■歓迎条件:
・エンターテインメント/アパレル/テクノロジー業界経験
・新商品の企画/開発/既存商品の改善の立案から実行経験
・プロジェクトリーダー経験(チームを率いて結果を出したご経験のある方)
・基本的な英語理解
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
800万円〜1,200万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):646,000円〜968,000円
その他固定手当/月:21,540円〜32,280円
<月額>
75,373円〜112,946円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※上記に合わせて業績インセンティブ(変動賞与)の支給可能性あり。
※能力、経験、前職給与を考慮し、優遇いたします。
※その他固定手当として深夜手当20h/月支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング
勤務地最寄駅:千代田線・副都心線/明治神宮前駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
特記事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 未経験OK
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
10:00〜18:30
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
記載の就業時間はモデルアワーです。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額実費支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
キャリア・育成に関する1 on 1の仕組みを導入している他、必要に応じて、社内外の研修会や、e-learning、会社理解の為の動画視聴や社内フォーラムの提供
<その他補足>
補足事項なし
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇は毎年20日付与されます(入社初年度のみ入社月によって変動、入社初日より付与)
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ユニバーサルミュージック合同会社
- 業種
- 放送・出版・映像・音響
- 事業内容
- ■事業内容:
音楽ソフト、映像ソフト等の企画、制作、販売を行っています。