【名古屋/東区】法人向け研修企画と営業担当※人材育成の研修を展開/年休130日/時差勤務可/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
一般社団法人中部産業連盟 [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/05/26 更新日:2025/06/17
仕事内容
【名古屋/東区】法人向け研修企画と営業担当※人材育成の研修を展開/年休130日/時差勤務可/転勤なし
≪経産省所管の公益法人として設立/年間休日130日/土日祝休み≫
≪会員企業約700社に向け人材開発プロジェクトの企画・運営≫
≪新人向け研修やマネジメント研修、ISO研修等/大きな影響を与えるお仕事≫
■応募者へ
・法人顧客の潜在的な課題やニーズを汲み取りながら、必要な研修を提案、時には新たに企画をしていくことがミッションです!
・顧客と伴走しながら成長を支援できる当社ならではの業務内容が社員定着の秘訣です!
■業務内容
研修の企画・運営から会員企業への人材育成やコンサルティング等を提案し、企業支援を行う「研修企画・営業職」の募集となります。
■具体的には
・企業成長を目的とした研修の企画、運営
・様々な事業を展開する企業様に対して人材育成や課題解決のご提案
≪プロジェクト例≫
新人向け研修やマネジメント研修、ISO研修等
※案件や業界は様々ですが、希望等に応じて担当いただけるよう柔軟な体制が整っています。
■入社後の流れ
・初めは先輩に同行してどのような仕事に取り組むことになるのか理解を深めていただきます。
※半年間程度をかけて仕事を覚えていただきますので、ご安心ください。
・徐々に既存企画を引継ぎます。様々な業務がありますので、仕事の幅を広げていただきます。
・最終的には、ご自身でも研修企画を考えて、産業界や企業様に提案することを行っていただきます。
■魅力
・プロジェクト単位で企画から運営、フィードバックまで関わることができます。人材育成の観点から、自分自身で考えた提案から研修が運営され、企業成長や社会貢献できていることを実感できるとてもやりがいを感じられるポジションです。
・普段接する事の出来ない経営者や大学教授、各方面のプロの方々と直接関わることができ、自身のスキルアップにもなります。
■配属先
マネジメント研修部(9名)、ISO研修部(10名)
※ご経歴や選考を通して、適性・希望などを伺いながら、どちらかの部門に在籍をいただきます。
■当社について
当法人は経産省所管の公益法人として設立しました。企業様の経営全般にわたる様々なテーマ別研修を実施し、年間1万人の方に受講いただいております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜さまざまな業界経験者が在籍しており、個性を発揮しながら活躍しています!〜
■必須条件:
・営業や企画職など、企画提案のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):259,000円〜426,000円
固定残業手当/月:18,000円(固定残業時間9時間0分/月〜6時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
277,000円〜444,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■固定残業代:有(※超過分は別途支給)
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績:計5〜7ヶ月分/年)
■※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
中部産業連盟 名古屋本部
住所:名古屋市東区白壁3−12−13 中産連ビル
勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/清水駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・時差勤務可能・裁量労働制:対象外
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備
厚生年金基金:経済産業省関係公益法人企業年金基金に加入
退職金制度:名古屋市中小企業共済会退職金共済制度に加入
<定年>
62歳
定年後65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・年間5万円までの教育訓練補助あり
<その他補足>
・産休育休制度
・名古屋市中小企業共済会福利厚生制度
・福利厚生倶楽部 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日
・夏季5日、年末年始8日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 一般社団法人中部産業連盟
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- ■事業内容:
・1.コンサルティング事業/企業診断、指導、研究開発、ISO受審指導他
・2.セミナー事業/経営全般にわたる各種セミナー、研修会、教育、訓練、海外視察団の編成派遣、優良企業、機関見学会、他
・3.会員サービス活動