【東京本社/東京建物G】税務担当※残業平均23H程度/年休126日/有給消化...

東京建物不動産販売株式会社

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【東京本社/東京建物G】税務担当※残業平均23H程度/年休126日/有給消化率70%以上【dodaエージェントサービス 求人】

東京建物不動産販売株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/05/15 更新日:2025/05/16

仕事内容

【東京本社/東京建物G】税務担当※残業平均23H程度/年休126日/有給消化率70%以上

~東京建物グループ/総合職採用/土日祝休み/年間休日126日/転勤当面なし/平均勤続年数13.5年/有休消化率77%~

■担当業務
総合不動産流通企業の税務会計の一翼を担う人材としてご活躍頂きます。経理部にて主に税務担当としての業務をお任せします。

■業務内容
・決算業務(月次、四半期、年次)および上場親会社連結決算対応
・税務申告 法人税・消費税対応
・税務調査の対応
※会計ソフト…SAP ※数年後に入れ替える予定あり

■組織構成
経理部は計9名で構成されています。
構成として、部長1名(50代)、グループリーダー1名(50代)、嘱託社員1名(60代)※税務担当者、担当課長3名(40〜50代)、その他3名(20〜40代)となっています。
今回は税務担当者の採用を予定しております。1名おります税務担当者より引継ぎをうけつつ、他のメンバーとも協働して経理業務全般へも関わっていただく予定です。

■特徴的な業務
・不動産流動化ビジネス関連の会計税務・棚卸資産(販売用不動産)管理
・子会社(家賃保証会社)の管理
・上場親会社及びグループ会社間の会計・税務連携

■ワークライフバランス【経理部のデータ】
・平均残業時間 23時間/月(年平均。決算時期等の繁忙期による増減あり)
・有給休暇消化率 71%、平均取得日数 14日/年
・リモートワーク 一部可
・PC自動シャットダウンシステム導入(20時)
・時差勤務制度、時短勤務制度あり

■経験者採用にも一人ずつ教育担当がつきます。
経験者であっても、会社ごとに進め方や社内の文化も異なります。
分からなくなった時すぐに質問できたり、誰に相談すれば良いか困ってしまわないように原則1年間は、同じ部署の先輩が担当としてつき、丁寧に教えます。

■会社・事業の特徴
仲介事業・賃貸事業(プロパティマネジメント)・アセットソリューション事業(不動産投資・再生事業)…幅広い事業を展開しています。また、各事業の連携をより深めていくことを目指しています。フィービジネス・ストックビジネス、両輪の事業展開も特徴です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・経理職の経験をお持ちの方
・税務の実務経験(申告書作成、別表作成、税務調査対応)
・事業会社の経理経験(業界不問、不動産会社尚可)

■歓迎条件(あれば尚可)
■税理士事務所での経験…法人税・消費税の税務の実務的な経験
■税理士事務所と事業会社両方の経験を持つ方
■簿記2級以上の資格をお持ちの方
■公認会計士・税理士の資格をお持ちの方
■会計事務所や税理士事務所での勤務経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
550万円〜920万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜440,000円

<月給>
280,000円〜440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回
■賞与年2回
■年収例※残業月20時間想定
25歳主任 600万円(残業込660万円)
30歳課長代理 675万円(残業込740万円)
35歳担当課長 お子様2名を扶養の場合 年収870万円
※マネージャークラス…年収1000万円前後
 部門長クラス…年収1200万円前後

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲1-5-20 東京建物八重洲さくら通りビル
勤務地最寄駅:JR、東京メトロ線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし
総合職採用となるため、将来的な転勤の可能性はありますが、転居をともなう転勤は多くありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間:約23時間/月(※経理部の平均)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養1人2万円、2人目以降+5千円、子供手当加算
住宅手当:月30,000円(30歳まで)
寮社宅:借り上げ社宅制度有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
マネジメント研修、キャリアアップ研修、不動産実務研修(税務・法務等)、パソコン研修、宅建講習会、接客マナー研修、社内勉強会 等

<その他補足>
※家族手当(扶養家族を有し世帯で最も高収入である場合)
扶養1人目 2万円、2人目以降(1人につき)+5千円
子供加算 1人目5千円、2人目1万円、3人目以降(1人につき)2万円

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制度:財形貯蓄、持株会、退職金、確定拠出企業年金
■優秀社員表彰、永年勤続表彰、慶弔見舞金
■総合福利厚生サービス リロクラブ・カフェテリアプラン
■保養所 東急ハーヴェストクラブ等
■各種サークル活動支援(野球・フットサル・ランニング・ゴルフ) ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

有給、夏期、年末年始、慶弔、災害、転勤休暇、失効有給積立制度、育児休業制度、介護休業制度
リフレッシュ休暇:勤続15年・25年時、長期休暇と金一封支給
1時間単位の「時間有休」制度あり

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
東京建物不動産販売株式会社
業種
不動産
事業内容
■事業概要:東京建物不動産販売(株)は、旧安田財閥系列、100年以上の歴史を持つ総合不動産デベロッパー「東京建物」の不動産流通部門を担い誕生しました。仲介、アセットソリューション、賃貸を主な事業内容とする総合不動産流通企業として幅広く不動産事業を展開しています。
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