【神谷町駅】コンサルティング営業◆週3リモ—ト◆フレックス◆KDDI連結子会社/DX人材育成企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ディジタルグロースアカデミア [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/05/15 更新日:2025/05/27
仕事内容
【神谷町駅】コンサルティング営業◆週3リモ—ト◆フレックス◆KDDI連結子会社/DX人材育成企業
〜企業のDXを推進するデジタル人材の育成支援を展開するKDDI株式会社の連結子会社〜
■業務内容:
顧客の経営課題・人事課題をもとに、DX人材育成プログラムの企画から提案までのプロセスに加え、当社のeラーニングサービス「みんなデ」を利用中の顧客に対し、DXを成功させるための示唆出し等のカスタマーサクセス業務を担当いただきます。
・クライアントから収集した情報やクライアントとの討議を元にした、論点整理
・示唆出し
・スコープ設定
・提案書作成
・提案〜案件獲得
・既存顧客へのカスタマーサクセス業務
■顧客例:
三井住友ファイナンシャルグループ様
KDDI様
大林組様
主な取引先:大企業、上場企業、官公庁、地方自治体 など
■当社の強み:
鉄道・運輸、小売業、製造業等の現場部門における業務のデジタル化を推進してきた実績を強みとしモバイル、クラウドやAIの活用、ビッグデータ解析などのソリューションを、グループ会社・資本資本業務提携先を含む技術パートナー企業との連携により展開しています。
ディジタルグロースアカデミアは、KDDIとチェンジホールディングスで設立したジョイントベンチャーです。チェンジのデジタル領域の実績に通信大手であるKDDIの営業推進力が加わり、日本において急務となっているDX人材育成領域で新たな顧客基盤を開拓しています。
DX人材育成を事業とする企業は数多くありますがその多くはAI人材、データサイエンティスト、DXコンサルタントといったピンポイントの職種に限定される場合が多く、どのようなスキルを持った人材をどのように育て、どう事業を作っていけばよいかという、DX人材育成全般におけるコンサルティングまでできる企業はまだ多くありません。DX人材に関わるコンサルティングから研修プログラムのデリバリーまで一貫して対応可能で、顧客の真のニーズにお応えできる点が、ディジタルグロースアカデミアの大きな強みです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記のいずれかの業務経験がある方
・法人営業
・カスタマーサクセス業務
・IT領域に関わる業務
・ソリューション提案業務
■歓迎条件:
・顧客の課題解決や変革に興味をお持ちの方
・新しい技術、データ分析手法に対する探究心をお持で、積極的に活用したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円〜7,000,000円
<月額>
416,666円〜583,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■毎月月末締め、当月25日支払
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門5-1-4 東都ビル5F 502
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社が認める居住地からの交通費は上限なしで支給
社会保険:社会保険完備 ※協会けんぽに加入
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■自己学習支援(書籍、勉強会、セミナー、オンライン講座)
<その他補足>
■特別有給休暇:在社年数に応じた有給日数と社会人年数に応じた有給日数に差異がある場合、特別有給休暇として付与
■業務用PC、スマホ貸与
■健康診断/人間ドック
■業務時間のうち10%を自己学習時間に充当
■副業可
■テレワーク勤務可(週3日程度のテレワーク実績有)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■夏季休暇(7月〜9月末までの期間で3日間付与)
■年末年始休暇(12/30〜1/3)
■年次有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ディジタルグロースアカデミア
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- デジタルトランスフォーメーション(DX)という言葉が騒がれる中、我々は、“デジタルとは何か、なぜデジタルが必要か、どのようにデジタルを使えばよいか”という問いに対して、唯一の答えではなく、無限の可能性があると考えています。
大企業や中小企業、グローバル企業や地域企業といった規模や環境にとらわれることなく、企業の目指す方向性や、一人一人のありたい姿をデジタルの活用により具現化し飛躍的な成長を遂げられるよう、ディジタルグロースアカデミアは最適な学びの機会をすべての人と企業に提供し、真の変革に貢献してまいります。
ディジタルグロースアカデミアは、「デジタルを武器に、人と企業が成長し、日本に変革をもたらす」を掲げ、DX人材育成の最適な学びを提供し、すべての人と企業がデジタルを活用した飛躍的な成長を実現できるよう貢献します。