【埼玉】商品デザイン◆企画から商品化まで担当/感動を創造する総合グッズ製作会社【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サンワ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 埼玉県
掲載開始日:2025/05/15 更新日:2025/05/15
仕事内容
【埼玉】商品デザイン◆企画から商品化まで担当/感動を創造する総合グッズ製作会社
【転勤なし/在宅勤務相談可/30期連続で黒字達成/人気アニメや有名アーティストのライブグッズ等を手掛けるOEMメーカー】
■業務内容
人気アニメ、キャラクター、音楽、エンタメ、スポーツ等のグッズデザインや、
主力商材であるアクリル・缶バッジ・Tシャツ・縫製品など多品種のデザインに携われます。
能力や経験次第では企画提案書の制作、商談への参加、新商材開発にも携わっていただきます。
※雑貨・グッズなどのデザイン実務経験のある方は存分に経験が活かせます。
■業務の特徴:
・取引先業界は、アニメやエンタメ、音楽、プロスポーツ関連と多岐にわたっています。
・アクリルグッズや缶バッジを中心に、バックやウェアといった案件も増えています。
・納期が決まっているため、スケジュールを意識してスピード感をもって対応することが重要です。
■組織構成:
・在籍人数:約30名
・男女比率2:8
・年代:20代が一番多く20名程
・20名はデザインワーク中心、10名はオペレーションワーク中心でお任せしています。今回は、「デザインワーク」をご担当いただける方を募集します。
・女性リーダーも活躍中!業績も伸びておりデザインワークの安定化を目指し、増員にて募集いたします。
・部内はモノづくりが好きなメンバーが集まっています。相談や意見交換しながら企画を考えたり、キャラクターの魅力を引き出すアレンジをしたり、一人ひとりの強みを活かしながら活躍していくことができる雰囲気です。
■業務の魅力:
(1)ワークライフバランス:年間休日122日や多種多様な福利厚生がございますので、勤務しやすい環境です。
(2)安定性:30期連続で黒字を達成しております。人気アニメや有名アーティストのライブグッズ等を手掛けており、非常に安定しています。
(3)風通しの良さ:やりたいことがあれば手を上げることのできる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■応募資格:
・illustrator、Photoshopを使用しての実務経験をお持ちの方
※応募時にポートフォリオ、または過去実績の提出必須
※キャラクターやロゴ、アイコンなどをゼロベースで作成できる方
■歓迎する経験:
・ぬいぐるみ指示書作成
・DTP(チラシ、POPなど)
・イラスト描き起こし(SDキャラ、アイコンなど)
・立体物の他面図(キャラクターなど)
・撮影・レタッチ
・JANシール作成
・案件のデイレクション経験
・人材育成の経験 など
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜550万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):1,897,608円〜3,257,604円
その他固定手当/月:39,533円〜67,867円
固定残業手当/月:69,000円〜119,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
266,667円〜458,334円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月)
※業績による ※年俸には賞与を含みません(昨年度の賞与支給実績:決算賞与を含む年3回支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
サンワ 本社別館 NKGビル
住所:埼玉県戸田市新曽1998-1 NKGビル4F
勤務地最寄駅:JR埼京線/北戸田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
【在宅勤務可】業務の習熟度や業務都合に合わせて在宅勤務の相談が可能です!
<転勤>
当面なし
補足事項無し
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間:平均27時間 ※繁忙期によって、月の残業時間は変動します。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:最大月2.5万円まで支給
家族手当:社内規定あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項無し
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■入社後研修(5日間)
※就業ルールをはじめ取扱商材や企業理念など中途社員のための研修をご用意しています。
■OJT
■書籍購入補助制度
■資格取得制度
<その他補足>
■役職手当
■職能手当
■社員旅行
■契約保養所あり(伊豆、軽井沢、箱根、京都、鳴門など)
■ベビーシッター利用券支給あり
■報奨金
■私服勤務可
★健康経営優良法人認定企業
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土曜(年1回出勤あり ※土曜出勤の内容:方針発表会)、日曜、祝日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、結婚休暇、男性育休取得実績あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サンワ
- 業種
- インテリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
当社は、「人づくり、ものづくり、幸せづくり」を事業目的に掲げた『感動を創造する総合グッズ製作会社』です。
OEM(受託製造)であるがゆえ具体的なクライアント名などは公表しておりませんが、誰もが知っているような有名キャラクター、ゲーム、エンタメ、ブランド、アイドル、アーティスト、プロスポーツチームなどの商品を数多く手がけております。おかげ様で30期連続の黒字経営。
私たちは『理念』をベースにした経営・仕事を実践しています。『理念』を根幹に、互いに助け合う精神を持った仲間と、部署を超え協力し合い、一丸となり成果を出すことを目指しています。
頑張った仕事の成果だけでなく、人間性も評価します。
■拠点:
埼玉県の本社・本社別館のほかに、
・新宿オフィス
・大阪支店
・川越工場
・福島工場(第一工場・第二工場)など、複数の拠点を構えている当社。
中国には、専属工場や自社検品事務所を展開しています。
■提供サービス:
企画提案・製造・品質管理・梱包・物流まで一貫体制(ワンストップサービス)で弊社内でものづくりが完結できることが強みのOEMメーカー(グッズ・雑貨)です。約45年の歴史の中で蓄積されたノウハウによって顧客ニーズに沿った商品づくりを日々行っています。
主幹商品である缶バッジ、アクリル製品をはじめバッグ、Tシャツ、ぬいぐるみなどの縫製品や金属品など多くの人たちに愛される商品を手がけています。
■主な取扱商品:
缶バッジ、アクリル製品をはじめ、バッグ・Tシャツ・ぬいぐるみ・フィギュア・金属品など
新メンバーとして、同じ目標に向かって誠実で、主体的に仕事に取り組める方を募集します!