【千葉】マンション管理◆組織拡大により上を目指せる環境・残業20h程・年休123日・資格手当有/s1【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社レーベンコミュニティ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2025/05/19 更新日:2025/05/19
仕事内容
【千葉】マンション管理◆組織拡大により上を目指せる環境・残業20h程・年休123日・資格手当有/s1
【タカラレーベン社の物件メイン/住宅・家族手当有/退職金有/中途比率9割/昇給スピードが早く、拡大につき管理職ポストが豊富】
■業務内容
・管理物件における改善提案(修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備等)
・快適な住まい作りに向けた改善案の提案・実施、マンション内のコミュニティ形成補助
・管理組合による理事会、総会、委員会運営の進行補助、議事録作成/居住者や管理組合理事からの相談・問い合わせ、トラブル対応等の問い合わせ窓口業務
・管理員、清掃員の確認・指導/工事の専門部門が主導する大規模修繕やアフター工事の提案
※1人当たり平均12棟程度担当。
※タカラレーベンの物件をメインに管理し、担当物件の規模は大小様々。
※新規営業担当が別にいるため、営業的ノルマなし。
■組織構成
20代〜50代まで幅広い年代の方が活躍中!
■入社後の流れ
研修(3日間の座学)の後、配属先部署にて基本はOJTで学んでいただきます。
独り立ちまで2〜3か月程度を想定しております!(個人の技量や経験に合わせて研修を行います◎)
■働き方
・休日出勤の場合は振替休日を取得。(理事会や総会は土日開催が多いため)
・時間外対応・一次対応は系列会社のコールセンターで行うため、振替休日取得日の緊急出勤もほとんどなし!
・平均残業20h/転居を伴う転勤も原則なしでプライベートも充実◎
■実力を正当評価でキャリアアップ!
・社員の約9割が中途入社で、30代から課長代理や本部長に昇進した実績あり!
・役職定年なしで50代の入社でも役職にチャレンジすることができる環境◎
※実際に数年前から比べて課の数も約2倍に!それに伴い管理職ポストも増加しております。
【評価制度】
・行動目標とお客様アンケートに基づき評価!
※期初に立てた1年間の目標に対する期末の達成度合いとお客さまにご回答いただいたアンケート結果を考慮します。
■当社の特徴
MIRARTHホールディングスグループに所属し、毎年年間3,000〜5,000戸と業界トップクラスの増加率で管理戸数を伸ばし続けております。
ストックビジネスのため、景気の変動に左右されづらく安定した経営基盤がございます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・マンションフロント業務経験者
・管理業務主任者資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:管理業務主任者
歓迎条件:マンション管理士、宅地建物取引士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円〜400,000円
固定残業手当/月:55,000円〜65,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円〜465,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■基本給、固定残業手当、その他各種手当を合算して月給を算出します。
■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月)
■年収例
700万円/30代・入社8年(月給50万円)
550万円/30代・入社5年(月給39万円)
500万円/20代・入社3年(月給35万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
千葉支店
住所:千葉県船橋市本町1丁目28-1 レオセントラルスクエアⅢ5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
原則転居を伴う転勤無し
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
休憩60分平均残業20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者1万円、子1人5千円※同社規定あり
住宅手当:同社規程による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
教育研修:机上、OJT、情報交換(ワーク)、部門、全社の各研修
資格補助:管理業務主任者・宅地建物取引士 月5,000円、マンション管理士 月3,000円、1級建築士 月20,000円、他
<その他補足>
社員持株会、保養所(軽井沢・熱海・湯河原)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特に補足事項無
<試用期間>
3ヶ月
特に補足事項無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
管理組合の会合(理事会や総会)支援で休日出勤した場合、平日に振替休日を取得いただきます。
※フロント職は水・日休み。他、慶弔休暇、及び夏期・年末年始有給休暇奨励日6日間(会社カレンダーによる)等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社レーベンコミュニティ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
・マンションの総合管理
・テナントビル管理業務
・建物修繕工事、設備メンテナンス工事施工業務
・住居内装リフォーム工事施工業務
・不動産の賃貸、サブリース業務
・損害保険、生命保険の募集に関する業務(保険代理業)
・通所介護、介護予防通所介護事業