【愛媛】知財担当(管理職)◆エリエールでおなじみ総合製紙メーカー/プライム上場/新規事業展開中【dodaエージェントサービス 求人】
大王製紙株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 愛媛県
掲載開始日:2025/05/19 更新日:2025/06/27
仕事内容
【愛媛】知財担当(管理職)◆エリエールでおなじみ総合製紙メーカー/プライム上場/新規事業展開中
【エリエールでおなじみ/新素材分野、紙・板紙分野もお任せ/家族手当・寮・社宅有/残業20h】
■業務内容:
家庭用だけでなく、新規のセルロースナノファイバーやバイオリファイナリーなどの新素材分野、新聞用紙や包装用紙などの紙・板紙分野における知財全般をお任せします。
・出願、権利化及び権利活用業務(発明発掘、先行技術調査、出願、中間処理、権利維持管理、特許ポートフォリオマネージメント、権利活用及び権利行使など)
・第三者特許対応 第三者特許に伴うリスク検討及び対応策検討(クリアランス調査、鑑定、回避検討、異議、無効化、侵害訴訟対応など)
・競合他社分析及び知財戦略 競合他社・彼我分析や知財ランドスケープ分析に基づく知財戦略立案やその遂行
・契約書関連業務 ライセンス契約、秘密保持契約、共同開発契約、量産契約等に対する知財観点での契約審査(知財条項に関する文言作成やチェックや、それに伴う条件交渉など)
・上記した様々な知財業務に伴うマネジメント業務全般(労務管理、メンバーの育成教育)
知的財産部は、従来の紙事業はもちろん、家庭紙事業及び新素材事業を含めた全事業分野において、コーポレート部門の一員として、特許、意匠、商標、著作権といったすべての知的財産業務を担当しております。
家庭紙事業や新素材分野においては、中国、タイ、インドネシア、トルコ、ブラジル等の新興国において、知財活動を積極的に進めており、特許権利化をはじめとした知財業務のグローバル対応能力を有し、
かつ知財実務及びマネージメントの両輪で推進できる人材を求めています。
■入社後の流れ
ご経験次第ですが、入社後1年〜2年程度はチーフとして従事いただきます。(課長職手前のポジション)
在籍しているシニアメンバーの方から学んで将来的に課長職をお任せいたします。※経験次第ではマネジメントからスタートの可能性もございます。
■当社について:
「エリエール」でおなじみのティシューやトイレットペーパー等の日用品を製造・販売。その他にも「Goo.N(グーン)」「elis(エリス)」「アテント」等の、国内の日用品のカテゴリーで上位に入るブランドをいくつも抱え、多くの方から愛用されています。2011年以降は本格的に海外進出をはじめ、アジアを中心に積極的に海外展開を進めております。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・特許技術担当者としての知財実務経験(特許事務所でのご経験も可)
・英語スキル(TOEIC(R)テスト600点以上)
・4年制大学卒業以上(理系学部卒業)
■歓迎条件:
・弁理士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):375,000円〜530,000円
<月給>
375,000円〜530,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験等を考慮し規定に基づき決定致します。
■賞与 年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 愛媛県
<勤務地詳細>
愛媛三島本社
住所:愛媛県四国中央市三島紙屋町62
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 管理職・マネジャー
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
時間外労働:平均10~20時間/月程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子女教育手当
寮社宅:借上げ社宅制度※適用条件あり
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■通信教育費用補助
<その他補足>
■無給休暇:子の看護休暇、介護休暇、生理休暇 等
■産休育休制度
■在宅勤務制度(上限日数:10日/月)
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■確定拠出年金制度
■保養所
■借上げ社宅制度(年間75万円〜110万円程度の住宅補助※適用条件あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
夏期5日(年次有給休暇を使用)、年末年始6日(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇(入社3ヵ月経過で付与)、入社時特別休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、GOO.Nすくすく休暇 等
※前年度実績123日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大王製紙株式会社
- 業種
- 紙・パルプ(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
紙パルプ製品及び紙加工製品の製造販売を行う国内第3位の総合製紙メーカーです。