【戸塚】営業事務(受発注)※医療機器商社◇正社員登用前提◇年休126日◇残業...

ケイアイ医科器械株式会社

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【戸塚】営業事務(受発注)※医療機器商社◇正社員登用前提◇年休126日◇残業ほぼ無し◇車通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

ケイアイ医科器械株式会社 [人材紹介求人]

  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2025/05/19 更新日:2025/05/19

仕事内容

【戸塚】営業事務(受発注)※医療機器商社◇正社員登用前提◇年休126日◇残業ほぼ無し◇車通勤可

【受発注業務経験がある方歓迎!年間休日126日/残業ほぼ無し/正社員登用を前提とした採用】

■業務概要:
医療消耗品や大型医療機器の販売、メンテナンス、医療機関の開設支援を行う医療機器商社である当社にて営業事務をお任せします。

■業務詳細:
・注文受付
・注文登録
・発注書作成
・発注依頼
・顧客や営業からの問い合わせ対応

▼業務の流れ
・お取引先である、町のクリニック・診療所より、電話・FAXなどから商材の注文依頼が入ります。その内容を専用システム(Aptage)に入力していただきます。受注した商品の発注書を作成し、FAX・電話・メール・システムなどを用い発注依頼をします。
・対応数について:1ヶ月で700〜800のクリニックから問い合わせがあり、1名あたり1日20件〜30件程度の対応をしていただきます。
システムでデータ管理が出来るので、流れを覚えればすぐに対応できるようになります!
・問い合わせ対応もシステムに登録されている情報から回答ができますので、難しいことはございません。

■商材:
・絆創膏、ガーゼ、包帯、注射針などの消耗品
・MRI,CT,レントゲン装置等の医療機器。電子カルテシステム等の備品等の大型医療機器

■組織構成:業務管理課に配属となります。
5名在籍しており、課長1名(男性:40代)、経理1名(40代)、営業事務・業務管理事務 3名(40代)と一緒に業務を行っていただきます。

■働く環境について:
◎年休126日・土日祝休み・残業ほぼなしと、育児やご家庭と両立しやすい環境です。ワークライフバランスを整えたい方にはおすすめの職場です。
◎基本的に正社員登用を前提とした採用ですので、最初の1年は契約社員として勤務いただき、勤務状況やご希望に問題がなければ正社員登用を予定しております。契約社員として継続勤務をご希望の場合は契約更新をする形でそれぞれの希望に合わせる形で検討しております。
◎フットサルチームを立ち上げ、休みの日に社員同士でフットサルをするなど、明るくて社交的な社員が多いです。


変更の範囲:無

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:受発注業務のご経験がある方
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
252万円〜264万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜220,000円

<月給>
210,000円〜220,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:正社員登用後支給対象
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市戸塚区下倉田町828-335
勤務地最寄駅:東海道本線/戸塚駅
受動喫煙対策:その他(禁煙(敷地内/屋内))
変更の範囲:無
交通
<勤務地補足>
※車・バイク・自転車可能、無料駐車場完備。


<転勤>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
・原則残業なし。残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給しますが、原則は無を想定しています。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:・全額支給(会社規定に基づき支給)
社会保険:・社会保障完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・医療機器に関する説明会
・外部研修
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
基本的に正社員登用を前提としております
契約社員として更新希望の場合は更新有

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■休日休暇:
・完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
・夏季休暇(3日)年末年始休暇(6日)
・年2回程棚卸のため土曜出社あり


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ケイアイ医科器械株式会社
業種
医療機器(商社)
事業内容
■事業内容:
医療の総合商社として、メディカルサプライから医療機器まであらゆる商品のご提案や、新規開業支援を行っております。
・医療機器の販売及びメンテナンス事業
・医療機関等の開設支援事業
・医療機関等の運営支援事業

■当社の特徴:
「平均寿命が延びているといわれている中、科学や文化の進歩や発展が著しい昨今、本当に健康で安全な環境の中で暮らしているのか」という疑問提起の下、
怪我や病気になった際には必要な医療機器を的確に提供できる、頼りになる企業でありたいと心がけている企業です。
良い医師、良い環境、良い医療機器が結びついてこそ、未来に繋がると考えています。
生命の大切さを見つめ直しつつ、顧客にとって必要な機器を提供でき、頼りにされるよう努力しています。
医療の土台となる医療機器を通して、潤滑かつ安全に仕事が行われるよう、医師の方々の立場から現場を見つめ機器の提供を行い、
より良い環境づくりを提唱する事で着実に実績を伸ばし信頼を得ています。

■取扱品目:
当社では、日々の消耗品や診察に必要不可欠な器具の調達・納品、器械入替の相談・提案、ならびに新規開業支援を手掛けています。
(1)診断用機器(診察、診断用機器、レントゲン装置及び関連用品、内視鏡及び関連商品等)
(2)治療用機器(低周波治療器、ウォーターベット等)
(3)その他(注射器、注射針等の消耗品、電子カルテ、診察台等)
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